L'employeur a confié le recrutement de ce poste à CIB Développement organisationnel (www.cib-rh.com), cabinet conseil en ressources humaines. L’employeur est un établissement de grande envergure qui possède plusieurs stationnements au centre-ville de Montréal (total de 3500 places), à l’usage de ses employés et des visiteurs.
Principales fonctions : L’analyste financier est responsable d’optimiser la gestion administrative des stationnements. Au moyen de rapportsstatistiques et d’analyses détaillées, il/elle émet des recommandations sur l’émission des permis de stationnement et sur les moyens de contrôle, pour éliminer les possibilités d’abus ou de fraude. Il/elle procède à des vérifications comptables et présente l’état des revenus et des dépenses. Selon le besoin, il/elle assiste le directeur des services de stationnement dans la gestion des projets spéciaux et l’administration des contrats d’entretien. Il/elle met en place les mesures nécessaires pour que les communications soient efficaces et harmonieuses avec tous les intervenants impliqués (employés, direction de l’établissement, fournisseurs, entrepreneurs, visiteurs, etc.). Ce poste exige une grande autonomie et de bonnes habiletés analytiques et relationnelles.
Exigences
Langues demandées
Français:
Excellent
Anglais:
Excellent
Scolarité
Niveau:
Universitaire
Diplôme:
Baccalauréat
Statut:
Terminé
Précisions:
Baccalauréat en comptabilité, finances ou tout autre domaine pertinent.
Expérience de travail
Expérience minimum requise:
3 ans
Compétences recherchées:
Scolarité : Baccalauréat en comptabilité, finances ou tout autre domaine pertinent.
Expérience : Minimum de 3 années d’expérience pertinente
Essentiel : Bilinguisme oral et écrit
Essentiel : Maîtrise de Word, Excel et Access
Atout important : Connaissance de la gestion de stationnements
Atout : Connaissance des règlements des chantiers de construction
Atout : Posséder un titre comptable (CA, CGA, CMA)