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Conseiller technique en automatisation
Automatisation JRT, intégrateur de solutions d'automatisation et distributeur des plus grandes marques de l'industrie comme Omron, ABB, Eaton, IFM et Weidmuller, est à la recherche d'un conseiller technique en automatisation pour son marché Ascenseur, Traitement des eaux et Industriel. Vous avez une expérience pertinente liée au domaine de l'automatisation ainsi que des aptitudes en service conseil et en vente? Vous êtes un bon communicateur, vous avez le sens du détail, de l'esprit d'équipe et de la débrouillardise? Automatisation JRT est votre destination logique! MANDAT Sous la supervision du directeur des ventes, le conseiller technique en automatisation travaillera en collaboration avec les intervenants internes et externes du département des ventes en ce qui concerne les ventes internes et le support technique aux clients pour tous nos produits d'automatisation et contrôle. PRINCIPALES TÂCHES Offrir un support technique pour la gamme de produits d'automatisation Offrir des conseils techniques et des recommandations d'équipements et de fournitures appropriés selon les besoins Élaborer les soumissions et les validations de concepts Réaliser les entrées de commandes et les suivis auprès de la clientèle Répondre au téléphone et faire des suivis sur les demandes Effectuer des tâches administratives connexes Formation : Diplôme d'études professionnelles (DEP) en électricité ou en électromécanique de système automatisé ou, diplôme d'études collégiales (DEC) en Technologie du génie électrique - Automatisation et contrôle ou, AEC ou RAC en Automatisation et instrumentation industrielles Toute autre combinaison de formation et d'expérience pertinente Compétences et exigences Expérience de 1 à 5 ans dans le domaine de l'automatisation/robotique Très bonne connaissance des produits d'automatisation et contrôle Bonne habileté avec les systèmes informatiques Langues : français et anglais parlé et écrit : bonne maîtrise Attitude positive, esprit d'équipe et de collaboration Capacités d'analyse et de synthèse Bonne gestion du temps et organisation Efficacité, intégrité, fiabilité et respect de l'éthique Motivation à offrir un service de qualité Bonnes relations interpersonnelles CONDITIONS DE TRAVAIL Salaire annuel : Selon formation et expérience Durée : Permanent, temps plein Entrée en fonction : Aussitôt que possible, selon la disponibilité du candidat Horaire de travail : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 8 h à 16 h 30 Régime d'assurance collective complet (incluant l'assurance dentaire) Régime de retraite collectif (REER collectif) Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) Établissement neuf et ensoleillé |
17 Apr. |
Commis - nuit
Referred applicants should not apply directly to this role. All referred applicants must first be submitted through Workday by a current Loblaw Colleague. Come make your difference in communities across Canada, where authenticity, trust and making connections is valued - as we shape the future of Canadian retail, together. Our unique position as one of the country's largest employers, coupled with our commitment to positively impact the lives of all Canadians, provides our colleagues a range of opportunities and experiences to help Canadians Live Life Well®. At Maxi, we succeed through collaboration and commitment and set a high bar for ourselves and those around us. Whether you are just starting your career, re-entering the workforce, or looking for a new job, this is where you belong. Why is this role important Our Store Team Members are inspired doers. They help provide a positive in-store shopping experience by ensuring the store is always ready with available products that meet customer needs to live life well. Our Clerks inspire our customers through delightful conversation and knowledge of products. What you'll do Provide great customer service by ensuring the store shelves are stocked and by responding to customer needs Maintain and stock product displays and shelves that meet company standards Ensure accurate product scanning and identify inventory needs and assist with ordering Setup company-directed promotions and programs Keep department areas neat and ensure health and safety standards Who you are A team player with an attention for detail Driven and able to work independently in a fast-paced environment Resourceful and courteous when resolving customer questions Motivated to learn new things Experience you bring Good news! No previous experience is required. We provide you with training to set you up for success! What you bring Flexibility to work a variety hours which may include days, evenings, and weekends Able to move up to 50lbs and in constant mobility for an entire shift Our commitment to Sustainability and Social Impact is an essential part of the way we do business, and we focus our attention on areas where we can have the greatest impact. Our approach to sustainability and social impact is based on three pillars - Environment, Sourcing and Community - and we are constantly looking for ways to demonstrate leadership in these important areas. Our CORE Values - Care, Ownership, Respect and Excellence - guide all our decision-making and come to life through our Blue Culture. We offer our colleagues progressive careers, comprehensive training, flexibility, and other competitive benefits - these are some of the many reasons why we are one of Canada's Top Employers, Canada's Best Diversity Employers, Canada's Greenest Employers & Canada's Top Employers for Young People. If you are unsure whether your experience matches every requirement above, we encourage you to apply anyway. We are looking for varied perspectives which include diverse experiences that we can add to our team. We have a long-standing focus on diversity, equity and inclusion because we know it will make our company a better place to work and shop. We are committed to creating accessible environments for our colleagues, candidates and customers. Requests for accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable opportunities. Please Note : Candidates who are 18 years or older are required to complete a criminal background check. Details will be provided through the application process. |
18 Apr. QC |
Technicien(ne) sur la route
Horaire 7/7 (soir) ; Temps supplémentaires garanties ; Possibilité d'être logé ; Assurances Collectives avec accès à un médecin ; REER collectif ; Outils fournis ; Vêtements de travail fournis et lavés ; Formation continue. Sous la supervision du contremaître mécanicien, le technicien exécute des travaux d'entretien et de réparations mécaniques, hydrauliques et électriques sur les équipements mobiles situés dans les chantiers sur lesquels nous opérons. Principales responsabilités: Assurer la maintenance préventive sur les équipements mobiles; Déterminer la nature des défauts et des défaillances en vue de préciser l'ampleur des réparations à effectuer (diagnostic); Effectuer un rapport de réparation complet en identifiant la cause des bris aux problèmes rencontrés; Ajuster, réparer et/ou remplacer les pièces défectueuses; Mettre à l'essai l'équipement réparé, afin de s'assurer qu'il fonctionne et que les réparations sont conformes aux exigences; Lire des plans, des diagrammes et des schémas pour déterminer la façon de procéder; Aviser le superviseur immédiat et/ou le client de toutes les réparations requises sur les unités; Exigences du poste : DEP en mécanique d'engins de chantier ou expérience équivalente; Minimum de 3 ans d'expérience en mécanique d'engins de chantier; Expérience avec diagnostic; Capacité à lire des plans et schémas (atout); Permis de conduire valide et sans restriction (pour les postes sur la route seulement); |
18 Apr. QC |
Associée à la vente |Lasalle
Description du posteL'associé à la vente doit offrir un excellent service à la clientèle afin de stimuler les ventes et de rehausser l'expérience des clients. Il excelle à mettre en Ã..."uvre la stratégie de service à la clientèle et à atteindre les résultats de vente visés en faisant part aux clients de ses connaissances des tendances et de la mode.Compétences recherchéesVous faites avancer les choses en vous engageant dans un travail d'équipe de haut niveau et en faisant valoir vos compétences interpersonnelles Vous avez des compétences de leadership évidentes Vous êtes un résolveur de problèmes naturel, qui est aussi intuitivement analytique et créatifAtouts importantsDeux à trois années d'expérience dans le secteur du commerce de détail.À titre d'Associé à la vente, vous accomplirez ce qui suitAccueillir les clients et interagir avec eux conformément au modèle de service EXCEL (excité de se préparer, connexion, être à l'affût des besoins, la dernière impression).Assurer la propreté et l'ordre des secteurs auxquels il est affecté.Promouvoir les programmes de crédit et de fidélité de HBC et atteindre ses objectifs personnels.Maintenir un environnement de travail professionnel et productif.Traiter correctement et rapidement toutes les transactions au point de vente tout en conservant une attitude amicale et professionnelle. Vie et carrière à HBCFaire partie d'une équipe de classe mondiale; travailler dans un esprit d'aventure; penser et agir comme un propriétaire-exploitant!Profiter de possibilités d'avancement de carrière, de la chaîne d'approvisionnement, au siège social en passant par le secteur numérique.Tirer avantage d'une culture qui fait la promotion d'une conciliation travail-famille saine.Bénéficier d'avantages sociaux pour tous les employés à temps plein admissibles (assurances maladie, soins dentaires et soins de la vue).Profiter d'une fabuleuse remise accordée aux associés. Nous vous remercions de votre intérêt pour HBC. Nous avons hâte d'examiner votre candidature.HBC offre des chances d'emploi égales à tous les associés et les candidats, sans égard à l'ethnie, la religion, le sexe, la nationalité, l'âge, le handicap ou la génétique. En plus des exigences de la loi fédérale, HBC se conforme aux lois étatiques et locales en vigueur qui régissent la non-discrimination en matière d'emploi dans tous les lieux de travail de l'entreprise. Cette politique s'applique à toutes les conditions d'emploi, y compris : recrutement, embauche, placement, promotion, congédiement, mise à pied, rappel, transfert, congés, rémunération et formation.HBC remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en posant leur candidature. Si vous êtes sélectionné pour participer à un processus d'évaluation ou de sélection, des mesures d'adaptation peuvent être accordées sur demande (installations ou processus). |
18 Apr. QC |
Programmeur PLC & HMI
Automatisation JRT est à la recherche d'un programmeur PLC & HMI pour sa division Industriel. Tu désires joindre une équipe dynamique et passionnée qui travaille depuis 40 ans dans le domaine de l'automatisation et qui se surpasse à réaliser des projets innovateurs? Tu aimes les défis, tu détestes la monotonie, tu es ambitieux et tu désires pouvoir faire la différence? Cet emploi est définitivement pour toi! Nous encourageons l'initiative et félicitons les résultats! MANDAT Sous la supervision du directeur de la division Industriel, le programmeur a pour mandat principal la programmation de PLC et HMI de panneaux de contrôle électrique. Il participe à la prise de décisions concernant la structure et la standardisation de la programmation et les choix technologiques à utiliser. Il interagie avec les chargés de projets internes et avec les clients. Il se déplace (s'il y a lieu) à l'extérieur des bureaux (principalement au Québec) pour effectuer des mises en service sur le terrain. PRINCIPALES TÂCHES Programmer des automates programmables, principalement Omron Programmer des interfaces graphiques utilisateur (HMI) Collaborer à l'élaboration de la solution technique des projets Supporter et épauler les autres programmeurs du département Planifier et réaliser les tests à l'interne Procéder à des vérifications pré opérationnelles (VPO) et participer aux mises en route en usine Effectuer le support technique auprès des clients après la mise en service Rédiger le manuel de l'opérateur et des rapports techniques Développer et maintenir une relation durable avec la clientèle Participer aux exercices d'amélioration en continu et faire évoluer la solution CONDITIONS DE TRAVAIL Salaire horaire : Selon formation et expérience Durée : Permanent, temps plein Entrée en fonction :Aussitôt que possible, selon la disponibilité du candidat Horaire de travail : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi, de jour Assurance collective (médicale, paramédicale, dentaire, invalidité, etc.) Régime de retraite collectif Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) Environnement de travail neuf et convivial Stationnement gratuit ? FORMATION ET CERTIFICATION DEC ou BAC en génie électrique, génie de la production automatisée ou expérience équivalente. Permis de conduire valide Santé et sécurité ASP (formation pourra être suivi à l'embauche au besoin) EXPÉRIENCE ET EXIGENCES Maîtrise de la programmation PLC (Ladder) & HMI Expérience avec les automates Allen Bradley et/ou Omron 3 à 5 ans d'expérience dans un emploi similaire Français parlé et écrit avancé Anglais parlé et écrit intermédiaire (un atout) Esprits d'analyse, débrouillard et autonome Capacité de collaborer et de travailler en équipe ? |
18 Apr. QC |
Preschool Educator
DEC in Early Childhood Education (completed) Excellent competencies in the use of the English language Basic knowledge of the French language Basic computer skills (Google suite) Dynamic and resourceful person who loves teamwork Good organization skills Leadership, judgment and autonomy |
18 Apr. QC |
Opérateur
Vous cherchez un emploi qui vous permettra d'y évoluer jusqu'à votre retraite. Un environnement ou le respect est au premier plan. Chez Quinco, on s'adapte à votre réalité. Les tâches y sont diversifiées et ergonomiquement adaptées. Tâches Opérer de façon efficace un équipement d'application de la résine selon les procédures établies.Travailler conjointement avec la chef d'équipe en respect des besoins de la production. Effectuer les mises en course en fonction des instructions de travail correspondantes.Contrôler la qualité de votre travail. Maintenir l'environnement de travail propre. Assurer l'entretien de base. Participer occasionnellement à la résolution de problèmes. Faire toutes autres tâches connexes. Exigences Personne responsable, minutieuse et autonome Candidat avec expérience de travail en milieu industriel, de préférence comme opérateur de machine. |
18 Apr. QC |
Investment Advisor
Job SummaryJob DescriptionGrow your business, your way with RBCAs an Investment Advisor at RBC Dominion Securities, you can help your clients reach their goals, while we help you reach yours. Maybe youve dreamed of starting your own business, but havent had the training, support, and resources from a company like RBC. Here, youll find what you need for your career and life to make it yours!What you do best:You have excellent people and problem-solving skills that help you build and maintain client relationships.Youre a self-starter someone who wants to make their day their own.Youre driven to do meaningful work to help people reach their life goals by providing strong planning and financial advice.How youll succeed in this role: Lean on RBC Dominion Securities strong brand and reputation to build a client base of high-net-worth individuals, families and business owners and manage their complex financial needsLeverage RBCs extensive investment and wealth management resources to create customized portfolios and wealth plans for your clientsFoster trusted, often multi-generational, long-term relationships using personalized service and adviceEstablish and maintain reciprocal relationships with RBC partners such as Personal & Commercial Banking and Insurance to ensure your clients are supported in all aspects of their financial lives.A few details about what were looking for:You have 4-6 years of outbound sales experience and are comfortable earning 100% commissionYou have completed the Canadian Securities Course (CSC) or will prior to your start dateYou have a passion for financial planning and a keen interest in portfolio managementYou have strong relationship building skills and an ability to connect with all types of individualsNice to have:Experience in a direct marketing role, financial services and shown success in high value sales and business development, regardless of industry/disciplineCompleted the Conduct and Practices Handbook (CPH), Personal Financial Planner (PFP),Chartered Investment Manager (CIM), and Chartered Financial Analyst (CFA)Whats in it for you?Whether its developing new skills, opportunities to innovate and grow, modern and comprehensive benefits, or the flexibility to enjoy the moments that matter, at RBC you have everything you need at your fingertips to build your career and life and make it yours.A comprehensive Total Rewards packages that prioritizes your overall wellbeing, with flexible and modern benefits, including parental leaveBase salary to get you started and unlimited earning potential through commission and feesAutonomy to build and run your own business within the RBC brand leveraging our resources and guidance in a flexible environmentPotential to qualify for the prestigious President's Club Program with your peers in your first 4 yearsLeaders who are invested in your success, including mentorship and career development programsA supportive, inclusive culture and team that celebrates your unique perspectives, background and experience so you can bring your whole self to work, every dayFlexible work arrangements and leaders who support your needsboth personal and professionalJob SkillsConsulting, Critical Thinking, Decision Making, Interpersonal Relationship Management, Interpersonal Relationships, Investment Banking, Investment Consulting, Investment Management, Private Banking, Product ServicesAdditional Job DetailsAddress:320 SOUTH RAILWAY ST SE:MEDICINE HATCity:MEDICINE HATCountry:CanadaWork hours/week:37.5Employment Type:Full timePlatform:Wealth ManagementJob Type:RegularPay Type:CommissionPosted Date:2023-12-28Application Deadline:2024-04-30Inclusion and Equal Opportunity EmploymentAt RBC, we embrace diversity and inclusion for innovation and growth. We are committed to building inclusive teams and an equitable workplace for our employees to bring their true selves to work. We are taking actions to tackle issues of inequity and systemic bias to support our diverse talent, clients and communities.We also strive to provide an accessible candidate experience for our prospective employees with different abilities. Please let us know if you need any accommodations during the recruitment process.Join our Talent CommunityStay in-the-know about great career opportunities at RBC. Sign up and get customized info on our latest jobs, career tips and Recruitment events that matter to you.Expand your limits and create a new future together at RBC. Find out how we use our passion and drive to enhance the well-being of our clients and communities at jobs.rbc.com. |
18 Apr. AB |
Investment Advisor
Job SummaryJob DescriptionGrow your business, your way with RBCAs an Investment Advisor at RBC Dominion Securities, you can help your clients reach their goals, while we help you reach yours. Maybe youve dreamed of starting your own business, but havent had the training, support, and resources from a company like RBC. Here, youll find what you need for your career and life to make it yours!What you do best:You have excellent people and problem-solving skills that help you build and maintain client relationships.Youre a self-starter someone who wants to make their day their own.Youre driven to do meaningful work to help people reach their life goals by providing strong planning and financial advice.How youll succeed in this role: Lean on RBC Dominion Securities strong brand and reputation to build a client base of high-net-worth individuals, families and business owners and manage their complex financial needsLeverage RBCs extensive investment and wealth management resources to create customized portfolios and wealth plans for your clientsFoster trusted, often multi-generational, long-term relationships using personalized service and adviceEstablish and maintain reciprocal relationships with RBC partners such as Personal & Commercial Banking and Insurance to ensure your clients are supported in all aspects of their financial lives.A few details about what were looking for:You have 4-6 years of outbound sales experience and are comfortable earning 100% commissionYou have completed the Canadian Securities Course (CSC) or will prior to your start dateYou have a passion for financial planning and a keen interest in portfolio managementYou have strong relationship building skills and an ability to connect with all types of individualsNice to have:Experience in a direct marketing role, financial services and shown success in high value sales and business development, regardless of industry/disciplineCompleted the Conduct and Practices Handbook (CPH), Personal Financial Planner (PFP),Chartered Investment Manager (CIM), and Chartered Financial Analyst (CFA)Whats in it for you?Whether its developing new skills, opportunities to innovate and grow, modern and comprehensive benefits, or the flexibility to enjoy the moments that matter, at RBC you have everything you need at your fingertips to build your career and life and make it yours.A comprehensive Total Rewards packages that prioritizes your overall wellbeing, with flexible and modern benefits, including parental leaveBase salary to get you started and unlimited earning potential through commission and feesAutonomy to build and run your own business within the RBC brand leveraging our resources and guidance in a flexible environmentPotential to qualify for the prestigious President's Club Program with your peers in your first 4 yearsLeaders who are invested in your success, including mentorship and career development programsA supportive, inclusive culture and team that celebrates your unique perspectives, background and experience so you can bring your whole self to work, every dayFlexible work arrangements and leaders who support your needsboth personal and professionalJob SkillsConsulting, Critical Thinking, Decision Making, Interpersonal Relationship Management, Interpersonal Relationships, Investment Banking, Investment Consulting, Investment Management, Private Banking, Product ServicesAdditional Job DetailsAddress:14505 BANNISTER RD SE:CALGARYCity:CALGARYCountry:CanadaWork hours/week:37.5Employment Type:Full timePlatform:Wealth ManagementJob Type:RegularPay Type:CommissionPosted Date:2023-12-28Application Deadline:2024-04-30Inclusion and Equal Opportunity EmploymentAt RBC, we embrace diversity and inclusion for innovation and growth. We are committed to building inclusive teams and an equitable workplace for our employees to bring their true selves to work. We are taking actions to tackle issues of inequity and systemic bias to support our diverse talent, clients and communities.We also strive to provide an accessible candidate experience for our prospective employees with different abilities. Please let us know if you need any accommodations during the recruitment process.Join our Talent CommunityStay in-the-know about great career opportunities at RBC. Sign up and get customized info on our latest jobs, career tips and Recruitment events that matter to you.Expand your limits and create a new future together at RBC. Find out how we use our passion and drive to enhance the well-being of our clients and communities at jobs.rbc.com. |
18 Apr. AB |
Intermediate Knowledge Management Specialist to kick-off the knowledge management initiative and help create roadmap, strategy development.
Our Architecture Designing Firm Client is seeking an Intermediate Knowledge Management Specialist to kick-off the knowledge management initiative and help create roadmap, strategy development. 6 months contract to start, Location: Toronto, Edmonton, Calgary and/or Vancouver Overview : The Knowledge Management Specialist will help drive the knowledge management strategy and implementation by leading efforts with organizational expertise location, communities of practice, and creating and managing knowledge repositories. You will define practices and processes of the knowledge management area and work closely with clients to build knowledge management solutions and bring those solutions to life. This role reports to the Director of Technology. Must Have: 3+ years of Knowledge Management (KM) experience, with a solid foundation in knowledge focused AI platforms, dynamic troubleshooting workflows, and KM analytics and KPIs. Understanding of Professional services ( Architecture, Legal, Engineering, Construction ) Proficient in Project management , with a demonstrated ability of Solution implementation Strategic mindset - creating and supporting strategy development, support roadmap development, support solution evaluation, begin planning for implementation (project management, change management) Experience in managing or mentoring a small team, facilitating their development and alignment with organizational goals Excellent client service skills with the ability to communicate and influence change and be comfortable working with cross-functional teams including Senior Leadership. Proficient with content management and knowledge management practices, processes, and platforms (e.g., SharePoint, ServiceNow Knowledge, etc.) Nice to Have: Experience with the concepts of records management, user training, and the software development life cycle Responsibilities: Champion knowledge management, knowledge management initiatives, knowledge management strategy and roadmap development and adoption across the organization. Support solution evaluation, begin planning for implementation (project management, change management) Take a leading role in implementing and shaping a knowledge capture, curation, and reuse program to support projects and knowledge-sharing programs. Work with internal clients, technology teams, and project management teams to successfully deliver knowledge management projects and initiatives across the organization. Assist team members and internal clients in optimizing the use of knowledge management processes, tools, and infrastructure. Support departmental and enterprise initiatives by guiding knowledge and content management practices. Keep up to date with current and emerging developments and trends within knowledge management and communicate these to team members and stakeholders to incorporate new trends and developments in current and future solutions. Apply |
18 Apr. ON |
Technicien contrôle qualité et procédé
Travailler chez Leclerc, c'est... Ã...'uvrer dans une entreprise familiale à échelle humaine Évoluer dans un environnement propre, tempéré et à la fine pointe de la technologie Débuter un nouvel emploi avec une formation rémunérée et adaptée Bénéficier d'un programme complet d'avantages sociaux (assurances médicaments et dentaire, 1 semaine de congé maladie[conditions applicables], télémédecine, REER collectif avec participation de l'employeur et plus) Savourer des repas de qualité à petits prix à la cafétéria (café, thé, biscuits et barres tendres à volonté) Profiter gratuitement des installations sportives (terrain de basketball, salle d'entrainement et de cardio) Économiser sur nos délicieux produits et découvrir des nouveautés exclusives Tirer avantage d'une sécurité d'emploi et des opportunités d'avancement dans l'entreprise Intégrer une riche culture d'entreprise (cadeaux de Noël, d'anniversaire et de maternité, utilisation de la plateforme Poka et plus) Tu auras pour mandat d'assurer les standards et le suivi de la qualité des produits ainsi que le contrôle des procédés de transformation des aliments. Demeurant à l'avant-garde des innovations dans le domaine alimentaire, tu devras proposer des améliorations afin d'augmenter l'efficacité des procédés de fabrication ainsi que la qualité des produits fabriqués. TU VOUDRAIS UN EMPLOI QUI CONSISTE À : Effectuer des tournées de contrôle qualité et des procédés sur les lignes de production ; Promouvoir le respect des normes de fabrication de la part des employés au niveau de l'hygiène et de la salubrité ; Soutenir et conseiller la production dans la résolution de problèmes ; Effectuer le suivi des points de contrôle critiques tels que les détecteurs de métal, les rayons X et les caméras d'inspections ; Effectuer un suivi des projets d'amélioration et de création de nouveaux produits en y participant activement avec différents départements ; Faire la validation des recettes ; Faire le suivi de la conservation des produits et des ingrédients âgés; Faire les retenues et la rédaction des RNC ; Investiguer lors d'une plainte interne ou externe ; Apporter son aide pour les analyses physico-chimiques et microbiologies ; Recueillir et analyse des données d'échantillons prélevés ; Faire la calibration et l'étalonnage des divers équipements de mesure ; Valider des nettoyages par des techniques d'écouvillon de surface et ATP. EST-CE QUE TU ES UNE PERSONNE QUI : À une formation collégiale ou universitaire reliée aux technologies des procédés et de la qualité des aliments ; Est reconnue comme une personne rigoureuse et précise ; Est habile dans les technologies informatisées - écrans tactiles ; Gère bien les priorités et les tâches multiples ; Peut prendre des décisions rapidement, même sous pression ; Qui apporte des solutions face à un problème ; Possède les atouts suivants : Expérience de travail dans un milieu comparable ; Connaissance du français et de l'anglais Prêt à faire partie de l'équipe? Horaire de soir : Lundi au vendredi |
18 Apr. ON |
Snr Secret Cleared Application Architect to assist in the strategic and tactical planning of an electronic content management project using GCDocs
Our valued public sector client is searching for a Senior GCDocs Application architect to assist them with the strategic and tactical planning of their Electronic Content Management and IT enabled IM Transformation projects. The aim of these projects is to deploy multiple technologies to support an enterprise application integration involving Business Process and Forms, Collaboration, CRM, Data Modernization, Canada.ca integration, and Portals. COTS are the preferred solution delivery approach, and so the architecture is critical to ensure proper user experiences. The COTS products must interact with enterprise solutions such as Clarity and GCDocs. The Successful Candidate Must Have: 3 projects within the past 10 years where the focus was an IT enabled IM transformation where you conducted risk assessments 5 years within the past 10 working with an Electronic Content Management (ECM) environment, which includes document management, records management, web content management, and business process workflows 5 years within the past 10 years experience with strategic plans related to IM and tactical plans related to IM Nice to Haves: Experience with supporting ECM's through document requirements, architecture, system design, implementation, configuration, issue resolution, and reporting Experience implementing GCDocs in a Federal Government Organization or Agency Experience architecting solutions using cloud based infrastructure Tasks Include But Are Not Limited To: Create functional design documents, translate the business requirements into system requirements, and create a prototype of recommended solutions and demo to the users, and implement the solution; Participate in architecture and design sessions with architects and clients; Work with project team to gather appropriate requirements related to GCDocs; Ensure integration of all aspects of the SharePoint-GCDocs integration implementation; Develop Technology Roadmaps; Produce Solution Architecture documentation; Install and configure environments with supporting documentation; Develop configuration workbooks; Apply |
18 Apr. ON |