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Manoeuvre d'usine
NOTRE COLLÈGUE IDÉAL/E Expérience dans les travaux manuels; Attitude positive et esprit d'équipe; Polyvalence, autonomie et débrouillardise; Souci du détail et bonne capacité d'apprentissage. Tu souhaites relever ce défi? Fais-nous parvenir ta candidature! |
19 avr. QC |
18128 - Ingénieur mécanique du bâtiment
Ingénieur mécanique du bâtiment Lieu du poste CA-QC-Repentigny Date de publication il y a 1 semaine (4/8/2024 8:58 AM) No. de l'offre 2023-18128 Nombre de poste(s) 1 Catégorie d'emploi Engineering Sommaire GENERAL DYNAMICS Produits de défense et Systèmes tactiques - Canada compte 1 500 employés répartis sur quatre sites situés à proximité des grands axes routiers de Repentigny, St-Augustin, Nicolet et Valleyfield. Nous misons sur les compétences et l'implication de nos employés. En retour, nous procurons un milieu de travail stimulant qui évolue continuellement dans le respect de valeurs bien établies. GENERAL DYNAMICS Produits de défense et Systèmes tactiques - Canada est une entreprise dynamique qui vous offre notamment: - Une rémunération compétitive; - Un régime d'assurances collectives très avantageux incluant : Assurances médicale et dentaire, assurance-vie, assurance voyage, invalidité courte et longue durée, - Un régime enregistré d'épargne retraite (REÉR) collectif; - Des possibilités de carrière à long terme; - Une reconnaissance axée sur la performance; - Programme de reconnaissance de services; - Remboursement des cotisations professionnelles; - Et bien plus. #LI-SM1 Responsabilités du poste Le titulaire agira à titre d'expert technique en mécanique du bâtiment. L'ingénieur sera impliqué dans les projets de modernisation des bâtiments existants ainsi que les construction de nouveaux bâtiments. Il s'ajoutera au département de construction composé d'un ingénieur procédé système, de chargé de projet et de technicien spécialisé construction. - Travaille en étroite collaboration avec les employés de métier, les technologues et les autres ingénieurs pour la conception et la réalisation de nouveaux bâtiments et/ou des modifications aux bâtiments existants; - Travaille en étroite collaboration avec des chargé de projet et l'ingénieur procédé système; - Responsable de clarifier les requis et préparer les documents techniques pour l'ensemble des projets d'infrastructure; - Concevoir, analyser et planifier les nombreux aspects en mécanique du bâtiment : réseaux de plomberie, chauffage, climatisation, ventilation et contrôles; - Réalise les calculs afin de définir les diverts systèmes CVC et effectue les études de faisabilité technique des divers projets d'infrastructure; - Planifie et supervise la conception, l'installation et la régulation des différents systèmes de la mécanique du bâtiment (chauffage, ventilation, plomberie, protection contre l'incendie) dans des projets de construction; - Détermine les types de systèmes et les équipements requis en fonction des besoins auxquels ils devront répondre, prévoit l'alimentation en énergie, l'agencement des systèmes et les installations de réglage automatique qui permettront de les contrôler; - Prépare les plans et devis des installations à partir des plans d'architecture du bâtiment et gère les aspects techniques des travaux d'installation (appel d'offres, étude des soumissions, octroi des contrats, surveillance des travaux); - Reponsable de s'assurer de la conformité des systèmes aux normes de construction et de sécurité établies; - Signe et scelle des documents d'ingénierie en mécanique du bâtiment; - Évalue les risques techniques des solutions proposées; - Agit en tant qu'expert en mécanique du bâtiment et assiste les autres départements selon les demandes; - Participe à la surveillance des travaux sur la partie mécanique; - Exécute toutes autres tâches connexes; Exigences du poste - Diplôme universitaire en génie mécanique ou génie du bâtiment; - Minimum 5 ans d'expérience pertinente; - Être membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec; - Capable de faire participer les gens à trouver des solutions (atout); - Flexible face aux contraintes hors de son contrôle (atout); - Bonne connaissance des systèmes (atout); Options Soumettre votre candidature Postuler Partager Envoyer un courriel à un ami Référer Désolé, la fonction Partager ne fonctionne pas correctement en ce moment. Veuillez rafraîchir la page ou essayez plus tard. Partager sur votre fil d'actualité |
19 avr. QC |
Mécanicien de véhicules lourds
Profil recherché : DEP en mécanique de véhicules lourds ou expérience dans un poste similaire; Débrouillardise; Excellente dextérité manuelle; Capacité de lever, tirer, pousser despoids de plus de 25kg Attitude sécuritaire en tout temps. Seront considérés comme des atouts : Carte PEP; Connaissances en entretien de camions-citernes; Bonne connaissance des systèmes électroniques. |
19 avr. QC |
Intermediate Secret cleared .Net developer (5+yrs) to design and develop micro services to enable digital regulatory capabilities
Job Description: Our Public sector client requires the services of an Intermediate Reliability cleared .Net (5+yrs) to design and develop micro services to enable digital regulatory capabilities Tasks: Translate provided specifications into coded deliverables. Develop code and follow security practices within provided tools and environment. Verify accuracy and completeness of programs by preparing sample data and testing at the unit level. Develop or enhance artifacts required for deployment. Work with quality assurance testing staff for both testing and resolving bugs. Deliverables Production ready micro/event services software with notes from specification. Minimum Viable Product ready micro/event services software from specifications. Development documentation as defined by a software domain architect. Resolution of software bugs as determined by a software tester. Developer unit test and unit test reports. Must Have: Reliability clearance 5+ years using C# 5+ years with PaaS 2+ years with Microservices Nice to have Experience with event driven Microservices 6+ months with Graph QL 1+ years with Azure Devops Specialization and Skills: Software Development .Net developer 5 - 10 years Apply |
19 avr. ON |
Registered X-Ray Technologist
As a member of a Multidisciplinary Health Care team, co-ordinates, performs and evaluates Diagnostic Services examinations within the specific modalities and disciplines. Guides and directs clinical and technical associates and students in a teaching and research environment and provides patient care within the core values of respect, caring, innovation and accountability. Rotation though other modalities and sites based on qualifications and unit requirements maybe required. |
19 avr. ON |
Dessinateur-concepteur de moules
Académique : DEC en transformation des matières plastiques ou génie mécanique ou DEP en dessins industriels. Expérience minimale : Expérience minimale de 5 ans en dessin mécanique dans un poste similaire en milieu manufacturier. Compétences particulières : Maîtrise de l'environnement Microsoft Office (Word, Excel, Outlook); Habile à lire et comprendre des dessins techniques; Connaissance de l'industrie de fabrication de moules; Connaissance des logiciels de dessins 3D; Connaissance accrue du logiciel CATIA; Connaissance des procédés de moulage (un atout). Aptitudes : Doit se démarquer par son esprit créatif et sa capacité à innover; Bon jugement et capacité d'analyse, ingéniosité, respect des échéanciers, souci du détail, esprit d'équipe. Des avantages pour vous Emplois permanents et stables à l'année; Assurance collective avec participation de l'employeur; REER collectif avec contribution de l'employeur; Programme de référencement très avantageux; Programme d'aide aux employés partageable avec les membres d'une même famille; Service de navette pour nos unités en périphérie de Sherbrooke. Culture Le Groupe PPD transforme les plastiques, les polymères techniques et les composés d'élastomères en produits étonnants et durables destinés à de multiples industries, locales comme internationales. Au sein du Groupe, vous aurez la possibilité d'évoluer selon vos intérêts et objectifs professionnels. Innovants, agiles et en constante évolution, nous carburons à résoudre les défis dans le but de faire rayonner nos clients. Nos valeurs encouragent la créativité, le plein potentiel et l'initiative de chacun des employés. Notre culture vous plaît ? Faites partie du Groupe PPD ! |
19 avr. QC |
Administrateur systèmes
Androïde est une entreprise en technologies de l'information qui se distingue par son expertise de haut niveau en infrastructures TI, en gestion des applications et en intégration de systèmes. À partir de nos bureaux situés à Trois-Rivières, Québec et Brossard, nous contribuons activement au succès de plus de 1300 organisations par l'exploitation innovatrice des technologies de l'information. En tant qu' administrateur systèmes , tu auras pour mission de participer aux changements d'infrastructures technologiques et à la résolution d'incidents. Ton quotidien en tant qu'administrateur systèmes Mettre en Ã..."uvre, gérer, maintenir et surveiller des hôtes, des solutions de stockage et des hyperviseurs; Mettre en Ã..."uvre, gérer, maintenir et surveiller les rôles de services de domaine Active Directory, serveur DNS, serveur DHCP et services Bureau à distance; Gérer les comptes, les stratégies de groupe et la sécurité des données; Prendre en charge le traitement des requêtes autorisées, résoudre des incidents et des problèmes; Maintenir l'exactitude des informations relatives aux éléments de configuration et leurs relations; Maximiser la satisfaction de nos clients en leur offrant un service de qualité dans les délais établis; Contribuer à l'excellence opérationnelle de nos clients en assurant l'exploitation optimale des technologies de l'information en fonction des meilleures pratiques; Participer activement à l'amélioration continue de nos services. Ton profil d'administrateur systèmes Passionné par les nouvelles technologies Microsoft telles que Windows Server, PowerShell et Office 365; Méthodique et apprécie le travail bien fait; Stimulé par la résolution de problèmes complexes; Diplôme collégial dans un domaine lié à l'informatique; Au moins 3 ans d'expérience pertinente. Tes avantages à titre d'administrateur systèmes Faire une différence grâce à tes idées; Travailler avec les technologies les plus récentes sur le marché; Collaborer avec des gens talentueux; Rémunération concurrentielle; 4 semaines de vacances dès ta première année; 7 jours de congé mobiles; Contribution au régime volontaire d'épargne-retraite; Assurance collective avantageuse; Plan de développement professionnel; Activités organisées par le club social; Salle de loisirs avec PlayStation 5, ping-pong, billard et café gratuit. Lieu de travail À partir de notre bureau de Trois-Rivières, en télétravail ou en mode hybride. Saisis l'opportunité de te joindre à notre équipe dynamique et en pleine expansion. Ton avenir est ici! L'usage du masculin a pour unique but d'alléger le texte. |
19 avr. QC |
Aide-monteur de silos à grains
Aucune exigence linguistique Assurance-collective après 3 mois |
19 avr. QC |
Superviseur Service après-vente
Le responsable verra à assumer l'ensemble des activités du Service après-vente et des pièces requises par la Clientèle. Vous superviserez une équipe en place composé d'un Designer technique, de représentants du Service à la clientèle, d'un commis aux pièces et des techniciens de service. Description détaillée : Expérience pertinente avec le Service à la clientèle et de l'utilisation d'un système de gestions de données (SAP), vous devrez entre autres, assurer la transition des équipements construits avec les gestionnaires de projets, coordonner l'installation et tests chez le client; Collabore et entretien des liens étroits avec les autres départements et lorsque requis; S'assure de la planification et de la réalisation des activités quotidiennes de son personnel; S'assure de la planification des appels de service avec les clients; Contrôler les bons de commandes des clients; Contrôler et réviser les rapports de service des techniciens de service; S'assure de la performance des applications des procédures manufacturières retenues par l'entreprise; Respecte les procédures et procédés en plus d'en assurer le développement et le contrôle des temps alloués pour la réalisation des diverses tâches; Effectue tous les rapports reliés à ses activités; Participe à toutes les réunions requises et assure une rétroaction efficace dans le but de maintenir l'amélioration continue de son département, Travaille étroitement avec la direction des divers départements en lien avec ses activités. Exigences Minimum 5 ans d'expérience à titre de Gérant ou Directeur du Service (pièces et service sur route). |
19 avr. QC |
Mécanicien
En tant que candidat idéal, tu possèdes : DEP en mécanique agricole, véhicule lourd, dans un domaine connexe ou de l'expérience jugée équivalente Connaissance du milieu agricole et de la machinerie, un atout Connaissances mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique et électronique Sens de l'analyse développé et une très bonne dextérité manuelle Aptitude marquée pour le service à la clientèle Un permis de conduire valide Aucun diplôme , mais tu as des aptitudes et de l'ambition? Formation et encadrement internes possibles!!! Tu es : Habile, précis et le travail bien fait est important pour toi Autonome, débrouillard Reconnu comme une personne agréable à côtoyer et collaborative Propre, sécuritaire et ordonné Disponible pour effectuer ponctuellement un samedi avant-midi et une garde pour notre service d'urgence (en rotation) |
19 avr. QC |
Senior Project Manager to manage the integration and coordination of projects and initiatives
Our valued Public sector client is in need of a Senior Project Manager to manage the integration and coordination of projects and initiatives Our client has a requirement for the provision of IT Business, Innovation, Transformation, Project Management, Human resources, and Instructional/ Training resources in support of the functional development, maintenance and production support for legacy systems as well as any new systems that may come under development, and related work. Tasks include but are not limited to: a. Performing project management duties for one or more concurrent projects; b. Developing and delivering presentations to senior management; c. Managing several Team Lead, each responsible for an element of the project and its associated project team; d. Managing the integration and coordination of projects/initiatives with other complementary branch, sector, departmental and inter-departmental initiatives, coordinating with their associated project managers and its associated project team; e. Planning, organizing and coordinating all activities related to IM/IT projects; f. Performing cost/benefit, risk and impact analyses of proposed initiatives, including implementation plans; g. Managing projects during the development, implementation and operations startup by ensuring that resources are made available and that the project is developed and is fully operational within previously agreed time, cost and performance parameters; h. Ensuring that project team members adhere to specified methodologies, standards and guidelines to produce consistent quality products; i. Formulating statements of problems; establishing procedures for the development and implementation of significant, new or modified project elements to solve these problems, and obtaining approval thereof; j. Defining and documenting the objectives for the project; k. Determining budgetary requirements, the composition, roles and responsibilities and terms of reference for the project team; Apply |
19 avr. ON |
FSQA Administrator
The Opportunity: The FSQA Administrative Associate role at the Heritage facility will be responsible for ensuring our documentation system is effectively meeting CFIA, BRC and Maple Leaf requirements. This will support our food safety and quality systems. Any MLF team member interested in being considered for this role are encouraged to apply online by November 28. Applications received beyond that date are not guaranteed consideration. Snapshot of a Day-in-the-Life: Perform daily intake of documentation from throughout the plant based on established processes to ensure products meet the quality standards and food safety requirements of Maple Leaf Foods and its' consumers/customers. Verify documentation for completeness and accuracy. File documents in an organized manner. Gathering documents for CFIA review or audit preparation. Track and trend compliance to food safety and quality procedures. Identification, entry and closure of non-conformances in SAP Report compliance and deviations to documentation procedures. Participate in product sensory evaluations. Participate in projects and meetings with the goal of improving food safety and food quality. Assist in the implementation of changes that advance FSQA systems. Provide support, training, and coaching to employees and production management to maintain and improve their food safety and quality practices and procedures. Shall demonstrate full commitment to the implementation of the requirements of the Global Standard for Food Safety and to processes which facilitate continual improvement of food safety and quality management. Guide and support all employees in the Maple Leaf Values What You'll Bring: Previous administrative experience required Experience in the food manufacturing industry is an asset Exceptionally detail oriented and a willingness to learn and teach others, be self-directed and motivated Strong organizational skills and the ability to take initiative, problem solve and multi-task Strong Microsoft Office skills Strong oral and written communication skills Volume & Complexity of Work - A fast paced work environment with multiple, tight and changing priorities Travel Requirements - Minimal Physical Requirements - Low What We Offer at Maple Leaf Foods: Being part of a high-performance, people-focused company that has an inspiring and unique vision to become the most sustainable protein company on earth, and a deep commitment to sustainable protein across North America. An inclusive company culture and a work environment that keeps our people safe, rewards excellence, and empowers everyone to learn and contribute their best. Competitive Health and Wellness benefits that offer flexibility to meet your individual or family needs, including programs focused on improving mental health and wellbeing. These benefits start on your first day of employment. Defined Contribution Pension Plan with company matching that starts on your first day of employment. Learning and development opportunities, including workshops, 'speaker series' events, and resources that allow you to develop your skills and progress your career. Comprehensive tuition reimbursement program that supports continuous learning and development of our team members through investment in eligible degrees, diplomas, professional certification, or trades programs. Supporting our deep commitment to community impact, we offer up to two paid days annually to volunteer at a cause of your choice. About Us: We're a carbon neutral food company on a purposeful journey to Raise the Good in Food through better nutrition, safer food and workplaces, more humane animal care, and environmental sustainability efforts that protect our planet. We care about our communities and commit to reducing food insecurity in Canada. Join us on the journey. Let's build a better future, together. We're passionate about food. For more than 100 years, we've made delicious, healthy protein that Canadians love under iconic national and regional brands, like Maple Leaf®, Schneiders®, and Greenfield Natural Meat Co.® We're on a journey to become the most sustainable protein company - not just in Canada - but on earth. We are carbon neutral. We are one of the only food companies in Canada to set science-based targets. We aim to reduce our environmental footprint by 50% by 2025. We're a global food company with more than 13,500 team members. We operate sites in 20+ locations across Canada. We also have locations in the U.S. and Mexico, and do business in Asia. A diverse and inclusive work environment Championing diversity and inclusion is a critical component to advancing our collective purpose and vision and living the Maple Leaf Leadership Values. We believe in building, investing in, recognizing, and rewarding remarkable people who value an inclusive workplace, embrace all forms of diversity, and commit to including every voice in our collaborative environment. We're so much stronger when we know we're accepted and valued for who we are and what we each bring to the workplace. We embrace a strong, values-based culture Our eight Leadership Values are our north star. They guide the decisions we make for all our stakeholders: our consumers, our customers, our people, our communities, our shareholders, and the environment. Doing What's Right Shared Value High Performance Diverse and Inclusive Teams Disciplined Decision Making Our Accountability Intense Curiosity Transparency and Humility We thank all applicants for their interest in exploring employment opportunities with Maple Leaf Foods; however, only those selected for an interview will be contacted. Applicants may be subject to a background check and must meet the security criteria designated for the position. Championing diversity and inclusion is a critical component to advancing our collective purpose and vision, living the Maple Leaf Leadership Values, and delivering winning results. Accommodation is available upon request for applicants with disabilities in the recruitment and assessment process and when hired; please contact our Talent Attraction Team at [email protected] . Disclaimer: Please note that salaries posted on sites other than the MLF Careers Page are not a reflection of Maple Leaf Foods and are an estimated salary range provided by that particular job board. Maple Leaf Foods offers competitive wages and an attractive total rewards package, which will be discussed during an interview with our Talent Team. |
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