Confort Expert Inc., leader en chauffage et climatisation résidentielle, est à la recherche de frigoristes et d'apprentis frigoristes pour compléter son équipe de service. Votre rôle consistera à effectuer des appels de service chez nos clients résidentiels afin de procéder à la maintenance, l'entretien et la réparation des thermopompes, des systèmes de climatisation et des fournaises électriques.
Ce que nous offrons
Il s'agit d'un poste permanent, à temps plein, soit 40h/semaine, avec la possibilité de faire des heures supplémentaires. Les horaires sont de jour, de soir, et sur rotation pour la nuit et la fin de semaine (environ une rotation aux 3-4 semaines). De plus, le frigoriste devra être de garde (24h/24h) pendant une semaine sur quarte. Nous offrons une prime pour la rotation travaillée ainsi que pour la semaine de garde. De plus, les heures travaillées sont reconnues pour la qualification professionnelle via les cartes de compagnon d'Emploi-Québec. Nous offrons les assurances collectives et un REER volontaire après 6 mois de service continu. Vous avez également le véhicule de fourni. De plus, nous offrons 2 congés payés durant l'année et un congé supplémentaire payé durant la période des fêtes.
Vos responsabilités
En tant que frigoriste, vous serez amené à :
- Aller chez nos clients pour faire la réparation des systèmes selon le besoin;
- Installer et réparer les systèmes de chauffage, de ventilation, de traitement de l'air et de climatisation ainsi que de chercher les causes des problèmes;
- Résoudre les problèmes liés au bon fonctionnement des systèmes de climatisation, thermopompe ou des fournaises électriques;
- Réparer et remplacer les pièces défectueuses;
- Recharger les installations de gaz, contrôler et tester les régulateurs, calibrer les systèmes et effectuer l'entretien de service;
- Effectuer le nettoyage de thermopompes murales, au besoin.
Confort Expert Inc. s'engage à favoriser une main-d'Ã..."uvre représentative de notre société québécoise. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en Ã..."uvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'Ã..."uvre, incluant le recrutement. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre.
- Habiletés manuelles;
- Bonne forme physique;
- Capacité à soulever des charges;
- Habiletés pour le service à la clientèle;
- Capacité à travailler en équipe;
- Être bilingue (un atout);
- Posséder un DEP en réfrigération;
- Posséder un permis de conduire classe 5 valide;
- Maîtrise du français (oral et écrit) et de l'anglais (oral - fonctionnel de base) afin de répondre aux besoins et aux questions de notre clientèle anglophone.