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  March 25, 2017 - 13h30 | Français 
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Trainer
Gestalt Capital Humain
(trainer's information)   

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Formation
Gestion des conflits
Reference number:  874
Publication date:  2017-02-28
Domain:  Human resources and industrial relations
Types:  At home / At work
In classroom
Objectives:  Comprendre dans quel contexte s’organise le conflit;  Apprendre à reconnaître ses manifestations;  Découvrez les phases du conflit;  Voyez votre propre style de gestion de conflit;  Développer et peaufiner ses habiletés interpersonnelles;  Connaître les différentes façons d’intervenir;  Intervenir plus efficacement lors de conflits;  Apprendre à reconnaître et gérer les employés difficiles;  Des conseils, des trucs, etc
Targetted audience:  Candidates and employers
Difficulty level:  niveau 1
Training date:  Available at all timese donne aussi en entreprise (selon votre horaire)
Training length:  6 hours
Registration date:  At all time
Cost:  500 $ par personne(6 hrs) souvent des rabais
Detailed description:  La formation, dans un premier temps, répond à la question : qu’est-ce qu’un conflit. Comment peut-on repérer les signes d’un conflit? Quels sont les différents types de conflits? Quel est votre propre type de gestion de conflits? Comment résoudre un conflit? Etc.
Documentation:  Download
Requirements
Material
Required material:  aucun
Training location
In class

Université Sherbrooke (campus Longueuil)
Longueuil, Montérégie, Québec
J4G1V4
Localisation Localisation

At home/work

Regions available: Abitibi-Témiscamingue
Bas-Saint-Laurent
Centre-du-Québec
Charlevoix
Chaudière-Appalaches
Côte-Nord
Estrie
Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine
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Laval
Mauricie
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