Source : Emploi-Quebec
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Coordonnateur/coordonnatrice de la commercialisation

Numéro de référence: 
6670087
Référence partenaire: 
28179550
Date de publication: 
> 20 jours 
Principales fonctions: 
Sous la direction et le leadership du Directeur Régional, nous recherchons un (e) Coordonnateur (trice) des ventes pour joindre notre équipe des ventes. Le (la) Coordonnateur (trice) des ventes est responsable du soutien administratif auprès des Directeurs Territoriaux des Ventes et du Directeur Régional en coordonnant les activités prévente et après-vente en vue d'assurer la satisfaction du client. Le (la) Coordonnateur (trice) des ventes est également responsable des activités d'administration de la flotte et d'administration des contrats de base, tel que détaillé ci-dessous. Assurer une qualité de service auprès de la clientèle externes et interne de la succursale selon les plus hauts standards de l'industrie. Coordonner les actions de la succursale entre les différents départements (ventes, administration, opérations) à travers tout le cycle de vente en vue d'assurer une expérience client optimale. Assurer un partage régulier et efficace de l'informations entre les différents départements de la succursale, i.e. : ventes, opérations et administrations. Accueillir les visiteurs, gérer les opportunités web ainsi que les appels téléphoniques entrants de clients potentiels, clients actuels, fournisseurs, etc. Assigner les clients prospects parmi l'équipe de vente, i.e. : opportunités web, appels entrants, références, visiteurs, etc. Saisir et entretenir les données sur les clients et les prospects de la succursale dans le système de vente Salesforce. Préparer les soumissions pour la vente ou la location d'équipement neuf ou usagé. Assister les Directeurs Territoriaux des Ventes (DTV) dans la préparation de contrats et sommaires de projet. En collaboration avec le département des opérations, tenir à jour le registre de la flotte y compris l'état et le statut des équipements. En collaboration avec le département de construction, s'assurer que les plans de vente des unités de flotte soient répertoriés et mis à la disposition du personnel de la succursale. Connaitre les détails techniques de la conception et de la fabrication des produits et être en mesure d'estimer les coûts de fabrication et d'entretien de la flotte locative. S'assurer que les produits vendus ou loués répondent aux spécifications des clients, le tout dans le respect des capacités de ATCO. Coordonner les livraisons et les installations pour les projets de vente et de location simples. Veiller à la préparation et la mise à jour de la documentation relative au transport. Coordonner la location des meubles et accessoires, y compris la préparation et la mise à jour de la documentation associée. Maintenir un contact régulier avec les clients existants et potentiels, en vue de renforcer la relation d'affaire et d'assurer la satisfaction des clients. Administrer les sondages sur la satisfaction de la clientèle. Au besoin, gérer les activités de rétro-facturation lors du retour des unités locatives, ex. dans le cas de dommage aux équipements. Assister l'équipe dans les activités de marketing ciblant des segments de marché spécifiques. Participer à l'atteinte des objectifs de vente en assistant l'équipe dans la réalisation d'appels à froid (cold calls), le suivi de demandes d'information, etc. Être bien informé sur les tendances actuelles de l'industrie et du marché et communiquer l'information efficacement à la clientèle externe et interne de la succursale. Développer une connaissance approfondie des produits ATCO et des compétiteurs, y compris avoir une connaissance des prix du marché, pour assurer un positionnement optimal et compétitif de l'entreprise. Supporter les activités relatives au programme de Santé, Sécurité et Environnement (HSE) dans la poursuite de l'objectif « Zéro incident et perte de temps ». Supporter les activités relatives au programme de Contrôle Qualité (QAQC).
Salaire: 
à discuter
Entrée en fonction: 
Dès que possible
Lieu de travail
La Prairie , QC