Voici quelques éléments qui seront abordés lors de ces 2 journées de formation :
L'attraction en fonction des générations
Le sourcing par les médias sociaux
Meilleures pratiques en recrutement
Accueil et intégration - le faire de façon stratégique
Pratiques qui influencent la fidélisation
La rémunération à votre portée
L'engagement et le développement des compétences
Suite à la formation, un accompagnement gratuit de 3 heures est à votre disposition pour approfondir l'une des thématiques de la formation avec l'un de nos experts.
Cessez d'attendre et réservez votre place dès maintenant !
Public visé:
Candidat et employeur
Date de la formation:
En tout temps
8h30 à 16h30
Durée:
14 heures
Date d'inscription:
En tout temps
Coût:
gratuit
Description détaillée:
Attirer et trouver les BONS talents vous semble parfois un défi de taille ?
Retenir et fidéliser vos meilleurs employés fait partie de vos enjeux pour 2017-2018 ?
Que vous ayez une personne dédiée aux ressources humaines, ou que vous soyez de ceux qui portent plusieurs chapeaux, voici un outil qui pourrait faire une différence importante pour vous !
Emploi-Québec de la région de la Capitale-Nationale, en partenariat avec Proxima Centauri, offre 2 journées de formation subventionnées, axées sur les réalités du marché du travail et adaptées au contexte des PME afin de vous outiller et de vous soutenir dans la gestion du recrutement et de la fidélisation de votre main-d’œuvre.
Information et inscription : http://www.eventbrite.fr/o/proxima-centauri-2321681801
Prochaines cohortes :
24 et 31 août 2016
14 et 21 septembre 2016
Pour connaître les modalités d'admission et d'inscription, visitez notre site : http://gestionproximacentauri.com/formation-ressources-humaines-rh/
