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October 21, 2014 - 12h43 | Français 
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Notre cliente, La Corporation de développement de Saint-Raymond qui a comme mandat de favoriser le développement de la Ville de Saint-Raymond via les axes de développement industriel, commercial et touristique est présentement à la recherche d’un Directeur au développement. Sous la supervision du président du Conseil d’administration, le Directeur au développement aura principalement le rôle de contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans de développements industriels, commerciaux et touristiques approuvés par le Conseil d’administration de la Corporation dans le but d’assurer un développement concurrentiel et durable des activités économiques et touristiques à Saint-Raymond. La personne choisie aura principalement comme mandat de : . Réaliser des activités de prospection et de démarchage en vue de développer et de diversifier l’économie du territoire particulièrement pour le développement des espaces disponibles du parc industriel à grand gabarit (20 millions de pi2). . Favoriser et faciliter la mise en chantier et la venue de projets d’investissements à Saint-Raymond . Apporter une expertise dans la compréhension des besoins et d’accompagnement des entreprises en place afin de susciter des projets d’expansion et de permettre le développement des affaires sur le territoire de la ville. Orienter les entreprises vers les ressources appropriées en mesure de les assister dans leurs besoins respectifs . Gérer le bureau de la Société d’assurance automobile du Québec (SAAQ) en conformité avec les normes en vigueur . Gérer les activités de Tourisme Saint-Raymond dont entre autres le bureau d’information touristique . Présenter au Conseil d’administration de la Corporation les rapports périodiques de la gestion des activités et des ressources, dont la planification budgétaire et la préparation des états financiers . Effectuer de la représentation lors d’événements ponctuels La Corporation de développement de Saint-Raymond offre une rémunération et des avantages sociaux très compétitifs. Profil et exigences recherchés : . Diplôme d'études universitaires de premier cycle en administration des affaires ou tout autre domaine approprié Notre cliente, La Corporation de développement de Saint-Raymond qui a comme mandat de favoriser le développement de la Ville de Saint-Raymond via les axes de développement industriel, commercial et touristique est présentement à la recherche d’un Directeur au développement. Sous la supervision du président du Conseil d’administration, le Directeur au développement aura principalement le rôle de contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans de développements industriels, commerciaux et touristiques approuvés par le Conseil d’administration de la Corporation dans le but d’assurer un développement concurrentiel et durable des activités économiques et touristiques à Saint-Raymond. La personne choisie aura principalement comme mandat de : . Réaliser des activités de prospection et de démarchage en vue de développer et de diversifier l’économie du territoire particulièrement pour le développement des espaces disponibles du parc industriel à grand gabarit (20 millions de pi2). . Favoriser et faciliter la mise en chantier et la venue de projets d’investissements à Saint-Raymond . Apporter une expertise dans la compréhension des besoins et d’accompagnement des entreprises en place afin de susciter des projets d’expansion et de permettre le développement des affaires sur le territoire de la ville. Orienter les entreprises vers les ressources appropriées en mesure de les assister dans leurs besoins respectifs . Gérer le bureau de la Société d’assurance automobile du Québec (SAAQ) en conformité avec les normes en vigueur . Gérer les activités de Tourisme Saint-Raymond dont entre autres le bureau d’information touristique . Présenter au Conseil d’administration de la Corporation les rapports périodiques de la gestion des activités et des ressources, dont la planification budgétaire et la préparation des états financiers . Effectuer de la représentation lors d’événements ponctuels La Corporation de développement de Saint-Raymond offre une rémunération et des avantages sociaux très compétitifs. Profil et exigences recherchés : . Diplôme d'études universitaires de premier cycle en administration des affaires ou tout autre domaine approprié . Cinq (5) années d'expérience pertinentes en entreprise, dans le milieu des affaires ou en développement industriel et commercial . Habiletés supérieures de communication et d’entregent . Collaboration et esprit d'analyse . Autonomie et rigueur . Capacité à analyser les enjeux financiers et économiques des dossiers . Bonne connaissance de la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit . Maîtrise de la langue anglaise permettant des interactions d’affaires efficaces . Bon maillage dans les réseaux d’affaires appropriés . Une bonne connaissance des parcs industriels et de l’économie locale et régionale serait un atout majeur Nous recherchons une personnalité!
Notre cliente, entreprise très bien établie et toujours en pleine croissance est à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice) des opérations. La personne recherchée sera responsable de répondre et de répartir les appels téléphoniques, transports et autres intervenants, travailler en collaboration avec les directeurs des départements, former les employés, gestion, effectuer diverses tâches cléricales et autres tâches connexes. L’entreprise offre aux employés un environnement de travail sain, dynamique et propice à leur épanouissement. L’entreprise offre aussi des avantages sociaux très intéressants : assurance collective de base (payée à 100% par l’employeur), régime de REER collectif après 1 an, congés mobiles et vacances (selon expérience). La personne recherchée sera dynamique, débrouillarde, initiative, capacité à prendre des décisions, faire preuve d’un bon jugement, minutieuse (souci du détail), responsable, professionnelle, très bonne capacité et rapidité d’apprentissage, structurée et organisée, axée service à la clientèle et très bonne communicatrice. Nous recherchons une personnalité!
Notre Client, un chef de file œuvrant dans le domaine de la fabrication du mobilier commercial, est présentement à la recherche d'un Estimateur pour rejoindre son équipe. Responsabilités: Sous la supervision du Chef estimateur, l’estimateur a pour responsabilités d’estimer les coûts de fabrication des projets pour le mobilier architectural et commercial. Ses responsabilités comprennent entre autres: - Analyser l’étendue des travaux à partir de plans et devis et établir une liste détaillée de tous les items à fabriquer pour le projet demandé. (les matériaux, la main-d'œuvre et les sous traitants requis); - Approfondir l’analyse en établissant la liste des matériaux spécifiques (BOM) et les temps de fabrication (Routing) pour chacun des items à fabriquer; - Accomplir toute autre tâche reliée au poste.
Notre Client, un chef de file œuvrant dans le domaine de l'Ébénisterie commerciale et Architecturale, est présentement à la recherche d'un Dessinateur Industriel pour rejoindre son équipe de professionnels. Responsabilités: La personne responsable participe à la planification des projets d’ébénisterie commerciale et architecturale au niveau technique. Plus spécifiquement, elle est responsable de: - produire les dessins d’approbations, les dessins de productions et les dessins d’assemblage. - Assurer la compréhension et la validation des dessins du client en collaboration avec les chargés de projets et du technicien ingénierie de fabrication afin de pouvoir produire dans les délais requis des dessins techniques plus détaillés pour optimiser la réalisation des projets, soit les boutiques, les accessoires et les ameublements demandés - Identifier les problèmes de conception et de fabrication potentielles et proposer des solutions durables en établissant des contacts et des communications directes avec les clients et les sous-traitants lorsque requis, et confirmé par écrit s’il y a lieu les changements apportés auprès des chargés de projet - Évaluer la gestion du temps de réalisation des dessins en fonction du nombre et de la complexité des dessins à produire et déterminer les priorités en collaboration avec le technicien ingénierie de fabrication et le chargé de projets si nécessaire - Assurer et transmettre des dessins de qualité dans les délais requis afin de faciliter le lancement et la réalisation de la production - Assurer la réalisation des listes de débitage, de matériel et de plan de coupe, requis pour la fabrication - Assurer la mise à jour des dessins suite au feedback reçu et apporter des corrections au dessin lors des post-mortem - Développer des outils de travail, tels que : des bases de données, des procédures, des demandes de dessins, des raccourcis, des facilitants et des accélérants afin d’optimiser la réalisation des dessins - Soutenir le technicien ingénierie et fabrication au niveau de la conception, de la planification, de la réalisation et du contrôle technique. - Assurer le classement, la conservation et l’archivage efficace des dessins aux fins de référence - Assurer une grande collaboration et toute la formation et l’entraide requises entre les dessinateurs. - Accomplir toute autre tâche requise par le supérieur immédiat.
MANAGER OF FINANCE AND OPERATIONS Our client, an established private financial institution, is seeking a Manager of Finance and Operations. The successful candidate shall report directly to the CEO and shall have four areas of responsibility: (1) Manage various outsourced accountants, tax planners and financial managers (2) Bank for the organization including lines of credit and bank transfers (3) Research and Arrange for insurance and tax strategies (4) Office Management The Manager of Finance and Operations will provide informed and impartial advice and counsel regarding all aspects of the overseeing the execution of tasks assigned by the CEO. Proactive services will be required, analysing and counselling on financial and operational issues. Finance, includes but is not limited to: • Managing various outsourced accountants, tax planners and financial managers • Ensure mandates given to financial institutions are properly executed. • Ensure appropriate “checks and balances” are in place including internal control mechanisms that guards against fraud and errors due to omission. • Conduct and coordinate research into a variety of financial issues. • Ensure appropriate taxation strategies are developed and maintained. Banking, includes but is not limited to: • Arrange lines of credit, bank transfers, cheque clearing, etc. • Oversee and Ensure payments to suppliers are made. Suppliers, includes but is not limited to: • Arrange D&O, commercial, liability insurances, tax strategies. • Proactive management of the various financial firms and third parties such as IT suppliers, ensuring cost effective, timely and appropriate services. Office Management, includes but is not limited to: • Ensure smooth and cost effective operations including technology infrastructure, building services, payroll and HR. • Ensure that payroll is well managed including employment contracts, pay equity studies etc. • Ensure that all office technology works smoothly. • Work with landlord that office space is in good working order. • Prepare and manage operating budget with an emphasis on cost reductions. • Manage a team of office support. Characteristics: • Strategic, Proactive, Analytical • Great interpersonal skills • Excels despite ambiguity • High Energy, Enthusiastic Relationship builder • Highly Adaptable • Quick learner, resourceful Experience: • Managing Suppliers/3rd parties including oversight responsibilities • Negotiating Agreements • Exceptional oral, written and interpersonal skills Skills/Education: • MBA required - preferably in Finance • BComm an asset • Accounting knowledge • 5 yrs management experience • Bilingual – Strong written and oral skills in English and French If you are interested in this position, please send us your resume. __________________________________ PERSONNEL CHEZ-VOUS Services de Recrutement - Recruitment Services Fax: 514-696-3963 http://www.personnel.chez-vous.ca/ __________________________________
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