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Sales Associate - Cornwall Square
The Children's Place (Place) has always been, and continues to be committed to providing equal employment opportunities to all of its associates and applicants for employment. It is therefore the policy of The Children's Place to hire, train and promotes all of its associates and to administer all other personnel policies regardless of age, sex, disability, race, ethnic origin, citizenship, creed, sexual orientation, marital status or any other ground as described in the Ontario Human Rights Code. The Children Place supports the full inclusion of persons with disabilities as set out in the Ontario Human Rights Code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA). Accommodation is available upon request for applicants and internal employees with disabilities. Location: Cornwall, Ontario Job Summary: The Sales Associate will be responsible for supporting the Store Leadership Team to achieve all company goals and initiatives. The Sales Associate will model and maintain excellent customer service with effective communication, product knowledge, and appropriate selling techniques. The Sales Associate will maintain company standards of all merchandise presentation, replenishment, and sizing while maintaining a new and clean store and backroom. Responsibilities: Key Accountabilities: Be aware of customer activity and respond with a sense of urgency, prioritizing assisting customers over other tasks Greet and acknowledge customers while providing the appropriate level of service Effectively communicate value and quality of our merchandise while sharing our current promotions and offer solutions for "out of stock" items when necessary Exercise sound judgment in effectively addressing customer concerns Demonstrate the appropriate level of selling skills to positively impact conversion Provide fast, friendly, and accurate service at the cashwrap while educating customers on the benefit of the PLACE Card Maintain appropriate stock levels and ensure that all sizes and styles are represented Follow company standards of merchandise presentation, signage, and display Support and maintain a neat, clean, and organized stockroom while adhering to a customer ready environment, and adhering to safety requirements Perform daily housekeeping duties to company standard Guarantee company assets by ensuring adherence to all Loss Prevention procedures Inform Store Leadership Team of maintenance and facility needs promptly to ensure that customers and associates are provided a clean and safe environment Contribute focused, well-managed efforts towards achievement of store goals Exhibit flexibility by processing stock when necessary Education and Experience: High School diploma or equivalent Previous retail experience preferred Must be at least 18 years of age Skills and Behaviors: Excellent customer engagement Demonstrated time management and organizational skills Ability to work in team environment Must be adaptable and flexible to changing priorities Ability to work a flexible schedule to meet business needs, including weekends, overnights, evenings, and call-in shifts Ability to maneuver on sales floor and stockroom; climb ladder, lift and carry up to 50 lbs |
8 Dec. ON |
Représentant des ventes, Agent de vente autorisé de Bell (OSL)
Code de demande: 231432 Entreprise : un agent de vente autorisé de Bell (OSL) Ce que nous recherchons : L'équipe est à la recherche de personnes qui sont douées pour la vente de nature, qui sont orientées vers les résultats et qui ont connu du succès au chapitre de l'accroissement des revenus. Représentant l'une des équipes de vente les plus importantes de l'entreprise, et soutenu par l'une des marques les plus reconnues au pays et la gamme de produits résidentiels par excellence, vous serez bien outillé pour faire la prospection et l'acquisition de nouveaux clients. À propos du rôle : À titre de représentant des ventes sur le terrain, vous représenterez Bell Canada en faisant du porte-à-porte afin de vendre les services Bell Télé, Bell Internet et Bell Téléphonie aux clients résidentiels qui habitent dans un immeuble à logements multiples ou une résidence familiale dans votre localité. Avantages liés au poste: Un salaire de base très concurrentiel en plus de commissions non plafonnées (avantages sociaux non compris). Une allocation de voiture. Des outils technologiques et de vente : téléphone intelligent, vêtements portant la marque Bell et insigne d'identité. Un programme de formation pour vous aider à vous perfectionner dans votre rôle et un encadrement continu pour assurer votre réussite. Horaire de travail flexible disponible à travailler les soirs et les week-ends. Exigences : Doit posséder un véhicule en bon état et un permis de conduire valide. Ne pas avoir été déclaré coupable d'une infraction criminelle ou pénale en lien avec les tâches et responsabilités du poste Accès à Internet à la maison. Disposition à se déplacer pour rencontrer des clients résidentiels. Succès reconnu dans un poste pertinent de vente directe, essentiel. Connaissance des produits concurrents et des technologies de l'industrie des télécommunications, un atout certain. À propos de l'entreprise: OSL, un agent de vente autorisé de Bell, est une entreprise dynamique, qui privilégie avant tout l'être humain, fournit des solutions de vente externalisées à certaines des plus grandes entreprises en Amérique du Nord. Chez OSL, nous embauchons des personnes passionnées qui recherchent un prochain défi de carrière. Nos collaborateurs reflètent le professionnalisme et la volonté d'adaptation et d'acquisition de nouvelles compétences qui font d'OSL une organisation de vente et opérationnelle au premier plan. Le bilinguisme est un atout (français et anglais). Une connaissance ade?quate du franc?ais est requise pour les postes offerts au Québec. Renseignements supplémentaires : Type de poste : Contractuel Statut du poste : Employé permanent - Temps plein Niveau du poste : Contractuel Lieu de travail : Canada : Ontario : Ajax || Canada : Ontario : Brampton || Canada : Ontario : Don Mills || Canada : Ontario : East York || Canada : Ontario : Etobicoke || Canada : Ontario : Markham || Canada : Ontario : Mississauga || Canada : Ontario : Newmarket || Canada : Ontario : North York || Canada : Ontario : Oshawa || Canada : Ontario : Pickering || Canada : Ontario : Richmond Hill || Canada : Ontario : Scarborough || Canada : Ontario : Stouffville || Canada : Ontario : Thornhill || Canada : Ontario : Toronto || Canada : Ontario : Vaughan || Canada : Ontario : Whitby Nom du contact : Date limite pour postuler : 2020-01-01 Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées. Chez Bell, nous n'acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel. Veuillez prendre note que vous devrez peut-être soumettre votre cote actuelle d'évaluation du rendement au cadre embaucheur pendant le processus de recrutement. établi : Canada , ON , Toronto |
8 Dec. ON |
Sr Human-Computer Interaction and Visualization specialist to study, design, evaluate and implement interactive visual representations of abstract data
Our values private sector client requires a Sr Human-Computer Interaction and Visualization specialist to study, design, evaluate and implement interactive visual representations of abstract data. Responsibilities: The required services may include, but are not limited to the following: Conduct state-of-the-art studies and trend analysis on HCI and Visualization S&T. Formulate & explore innovative HCI and Visualization concepts, including Visual Analytics and Intelligent user interfaces. Design highly-interactive, complex visualisation tools and interfaces. Design collaborative user interfaces to support colocated and distributed groups of people, working in a synchronous or asynchronous mode. Conduct cognitive evaluation of highly-interactive, complex interfaces; including automated measurement of user performance and usability. Develop and document requirements specification and visual design for highly-interactive visualisation tools to improve situation awareness, collaboration and decision-making capabilities. Use of Rapid Application Development (RAD) tools in the design of sketches, mock-ups or exploratory prototypes for displays, based on the analysis of user requirements. Design and implement information systems according to Human-Computer Interaction (HCI) and Visualisation factors. Define input/output sources, including a detailed plan for technical design phases. Provide guidance and advice in the field of HCI and visualization S&T including interface guidelines and standards. Must Have Skills: Twelve years of experience as a HCI and Visualisation Specialist with a relevant Master diploma, or at least ten (10) years of experience as a HCI and Visualisation Specialist with a relevant Ph.D. diploma. The HCI and Visualization Specialist must have experience and expertise in a R&D environment in the following Science & Technology topics: Information Visualization; Visual Analytics; Scientific Visualization; Interaction Technology; Virtual /Augmented/Mixed Reality; Intelligent User Interfaces Smart Room Environments; Display Technology; Collaborative Working Technologies; Cognitive Engineering. Experience working with abstract data including both numerical and nonnumerical data, such as text and geographic information. Analyze functional requirements to identify information, procedures and decision flows related to HCI and visualization. Expereince using one or more of the following Flex, Silverlight, Ajax, ActiveX, C++, Delphi, HTML, XML, J2EE, Java, JavaScript, JDBC, JSP, .NET, OLAP, Oracle Spatial, Python, Perl, PowerBuilder, SQL Server (2005, 2008 Spatial and over), Visual Basic, Visual C++, Google Earth Server. |
8 Dec. ON |
Sales Director Groups Sales Director - Based in Montréal
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8 Dec. QC |
Commis à la saisie de données
Sous la supervision de la directrice générale chez Pétrolex, le titulaire de ce poste est responsable de faire l'entrée de données dans le système informatique. Ses principales responsabilités sont : Saisir les données avec précision et en fonction des contraintes de temps; Vérifier l'exactitude des informations saisies; Effectuer le classement des documents; Toutes autres tâches connexes. EXIGENCES : DEP en comptabilité et/ou expérience pertinente; Maîtrise de l'informatique et des logiciels courants (suite Microsoft Office); Bonne connaissance du français et de l'anglais (parlé et écrit). COMPÉTENCES PERSONNELLES : Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'analyse, gestion du temps et des priorités, souci du détail et rigueur. VALEURS : Oser l'ingéniosité avec passion; Agir avec authenticité; Respecter mes engagements; Réussir dans la complicité et le plaisir. NOUS OFFRONS : Salaire compétitif et environnement propice au développement des personnes. COMPÉTENCES PERSONNELLES : Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'analyse, gestion du temps et des priorités, souci du détail et rigueur. |
8 Dec. QC |
Estimateur maritime-mécanique
Résumé : Dans l'exercice de ses fonctions, le titulaire du poste est responsable de calculer les coûts des spécifications assignés en lien avec la construction et la réparation de navires pour des demandes de soumissions ainsi que d'évaluer les ressources et l'échéancier d'implémentation afin d'aider la compagnie dans le processus de complétion des soumissions pour recevoir les contrats dans les délais prescrits. De plus, vous analyserez les offres des fournisseurs et donnerez vos recommandations en lien avec la sélection d'équipements et de services Santé, sécurité et environnement S'assurer que tout le département comprend l'importance de la culture de travail de Davie, en particulier en ce qui a trait à la SSE, et donner le soutien nécessaire à son équipe pour promouvoir cette culture dans les activités quotidiennes Promouvoir continuellement la culture SST dans son équipe et dans l'entreprise en général en montrant l'exemple et en fournissant les instructions, les informations, les formations et la supervision nécessaire à la performance sécuritaire des techniciens, technologues et ingénieurs et de tous les autres employés qui ont un rôle à jouer dans les opérations quotidiennes. Organiser et mener des réunions, puis tenir un registre des actions émanant de celles-ci, et mener ces actions en temps voulu. Travailler avec l'équipe SSE afin de résoudre aussi vite que possible les questions de SSE qui sont portées à son attention et aviser l'équipe SSE des problèmes sans délai. Réagir de manière appropriée aux infractions à la politique SSE et en aviser immédiatement l'équipe SSE. Assurer la sécurité des installations et des équipements du département d'estimation et mettre en place des politiques qui auront pour l'objectif de minimiser les pertes, le vol, le vandalisme et autres dommages. S'assurer que les règles de Davie concernant l'environnement sont respectées dans tous les projets de construction et de réparation. Tâches quotidiennes Réviser et interpréter les dessins, les spécifications, les lots de travaux, les normes et les règlementations de classification et prendre note des éléments pertinents afin d'accroître ses connaissances en lien avec l'équipement spécifique et avec les détails de travail indiqués dans le devis. Réviser et analyser les lots de travaux assignés afin de déterminer les coûts de la main d'Ã..."uvre et la sous-traitance et du matériel associés à l'exécution du projet/de la tâche de manière la plus économique possible. Communiquer avec les fournisseurs sélectionnés par téléphone, courriel ou courrier et leur fournir les spécifications nécessaires des équipements afin d'obtenir les offres requises. Analyser les offres des fournisseurs prenant en considération les spécifications techniques, la méthode de paiement et le délai de livraison afin de choisir le meilleur produit. Déterminer le coût de chaque spécification y compris l'équipement et les services choisis en calculant le prix de chaque élément et/ou pièce inclus dans le produit final afin d'obtenir le prix total pour le lot de travaux. Établir le délai nécessaire pour compléter les spécifications en utilisant les données de la main d'Ã..."uvre compilées pour des lots de travaux précédents et similaires, les connaissances acquises lors des projets précédents, les éléments spécifiques du projet en cours et avec l'aide du superviseur ou d'un collègue, si nécessaire, afin de calculer le nombre total d'heures assignées au lot de travaux. Préparer une liste des équipements et des coûts, ainsi que des données liées à la main d'Ã..."uvre, à la sous-traitance et aux autres éléments pertinents afin d'évaluer le coût total du lot de travaux. Évaluer les contingences de risques et de coûts requises et les appliquer à chaque lot de travaux estimé. Assister à des réunions de révision effectuées par la direction à la demande du Directeur de l'estimation. Gestion de projet Développer et maintenir des procédures pour la planification, l'organisation et la complétion de toutes les opérations d'estimation au sein de Chantier Davie. Garantir la conformité avec les procédures convenues pour la planification, l'organisation et la complétion de toutes les opérations d'estimation au sein de Chantier Davie. S'assurer que toutes les procédures d'estimation et les instructions de travail pertinentes sont disponibles, comprises, mises en place et mises à jour conformément aux procédures opérationnelles normalisés. Développer et cultiver une stratégie de communication entre l'équipe de l'estimation, la direction des opérations et le client, au besoin. Assurer un bon roulement des opérations dans le département de l'estimation. Les capacités et les connaissances requises pour ce rôle incluent, mais ne se limitent pas, à ce qui suit : Un diplôme technique dans une discipline appropriée en lien avec le poste ou avec de l'expérience dans le domaine de la mécanique naval Cinq (5) années ou plus d'expérience dans un poste semblable ou en tant qu'estimateur dans l'industrie maritime, dans la construction ou dans la réparation navale. Bonnes capacités de communication. Autonomie; capacité à gérer les priorités. Capable de négocier. Intégrité. |
8 Dec. QC |
Préparateur de commandes alimentaires - Soir
Notre client, reconnu dans le domaine alimentaire partout au Canada, a besoin d'un bon travaillant pour contribuer à la croissance de son entreprise. Vous êtes confortable avec le travail physique et êtes soucieux d'offrir une qualité de travail exemplaire? Vos recherches terminent ici, car c'est l'opportunité qui vous charmera par ses multiples avantages. Nous sommes présentement à la recherche d'un préparateur de commandes pour joindre l'équipe de travail actuelle afin de combler un besoin supplémentaire de personnel. Si vous avez un bon sens de l'organisation et êtes minutieux, vous êtes le candidat qu'il nous faut ! Si vous détenez les aptitudes pour ce poste, nous voulons vous rencontrer! Tâches principales: Prendre connaissance des bons de commandes des clients. Recueillir la marchandise nécessaire dans l'entrepôt à l'aide d'un transpalette électrique. Gérer l'organisation des commandes dans les camions de livraison. Emballer les commandes prêtes pour la livraison. Entretenir les aires de travail. Effectuer toutes autres tâches connexes. Les avantages de ce poste : Salaire en haut du marché actuel avec des primes au rendement. Formation pour opérer un transpalette électrique et certification par un formateur attitré Possibilité de faire du temps supplémentaire au choix Entrée en poste rapide. Aire de repos propre et café fourni! Environnement stimulant et équipe dynamique. . Chez Bédard Ressources : En affaires depuis 1996. Nous offrons des postes dans tous les domaines. 11 bureaux afin de mieux vous servir. Nos services sont toujours gratuits pour les candidats. Le traitement de votre candidature se fait en toute confidentialité. L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte Exigences : Expérience en préparation de commandes (un atout). Minutie et bonne concentration. Capacité à fournir un certain effort physique. Porter des bottes de sécurité. Ponctuel, assidu et dégourdi. Facilité à visualiser la gestion physique des commandes. Facilité à lire des bons de commande papier ou électronique. Ce poste vous intéresse? Envoyez votre curriculum vitae à Guillaume Ratté-Boulay par fax au 418.659.6772 ou par courriel à [email protected] Ce n'est pas tout à fait ce que vous cherchez? Consultez toutes nos autres offres d'emploi sur www.bedardressources.com. Revenez nous voir souvent, de nouveaux postes sont ajoutés tous les jours! |
8 Dec. QC |
Soudeur-assembleur
Le soudeur-assembleur sous la responsabilité du superviseur de production, le titulaire effectue les opérations d'assemblage et de soudage des produits de l'entreprise. Prépare les différentes pièces en vue de leur assemblage et soudage. Effectue la lecture des dessins d'atelier. Procède à une auto inspection de ses assemblages et soudures. Manipule le matériel à l'aide des ponts roulants de façon sécuritaire. Capacité à travailler en équipe. Capacité d'analyse. Sens de l'organisation. Jugement. Carte de soudeur (CWB) et carte de pont roulant serait un atout. |
8 Dec. QC |
COMMIS DE PRODUCTION - EXTRUSION
COMMIS DE PRODUCTION - EXTRUSION 12 H. ROTATIF- 16.14$/heure Vous êtes présentement à la recherche d'un emploi avec possibilité de long terme au sein d'une entreprise reconnue ? Vous avez la volonté d'apprendre et vous êtes ponctuel au travail ? Nous sommes présentement à la recherche de candidats pour combler de nombreux postes soit dans le domaine du Thermoformage et du plastique. Première expérience de travail au Canada, vous êtes les bienvenus! TÂCHES SOMMAIRES Assurer le bon fonctionnement de l'enrouleuse (installation de mandrin, changements de rouleaux) . Utiliser SAP et MES (saisie de donnés )un atout. Préparer les tests de contrôle qualité. Garder sa zone de travail propre QUALITÉS RECHERCHÉES ET EXIGENCES Aisance informatique Rapidité Capacité d'apprentissage Minutie AVANTAGES Recevez votre paie chaque semaine ! Poste à long termes Possibilités d'évolution vers un poste d'opérateur (19$) À la recherche d'un emploi de COMMIS DE PRODUCTION à Drummondville? Communiquez immédiatement avec Marlène Plourde au (819) 850-1555 poste 3609 ou faites parvenir votre CV à [email protected] ou allez postuler en ligne (offre d'emploi 1094884) à www.hunt.ca! Vous pouvez aussi vous présenter en personne au 405, rue St-Jean, 2e étage Drummondville, QC J2B 5L7. Une merveilleuse aventure débute pour vous! Pour JOINDRE SYNERGIE HUNT INTERNATIONAL sur Facebook et LinkedIn : Facebook - https://www.facebook.com/SynergieHuntInternational LinkedIn - https://www.linkedin.com/groups/Synergie-Hunt-International-Québec-1835441/about IMPORTANT - veuillez préciser le titre du poste dans votre courriel Note : L'usage du générique masculin a pour seul but d'alléger la lecture du texte |
8 Dec. QC |
Journalier à l'assainissement - Usine alimentaire
Usine de transformation de viandes/charcuteries Région de Sherbrooke (Ascot Corner) L'employé relèvera du directeur de production. L'employé recherché doit nettoyer les différents équipements et salles de production selon les standards établis. Poste de soir du lundi au vendredi. Horaire à déterminer avec le candidat. Polyvalent, responsable et débrouillard; Capable d'exécuter un travail demandant des efforts physiques |
8 Dec. QC |
Sales Associate - West Edmonton Mall
The Children's Place (Place) has always been, and continues to be committed to providing equal employment opportunities to all of its associates and applicants for employment. It is therefore the policy of The Children's Place to hire, train and promotes all of its associates and to administer all other personnel policies regardless of age, sex, disability, race, ethnic origin, citizenship, creed, sexual orientation, marital status or any other ground as described in the Ontario Human Rights Code. The Children Place supports the full inclusion of persons with disabilities as set out in the Ontario Human Rights Code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA). Accommodation is available upon request for applicants and internal employees with disabilities. Location: Edmonton, Alberta Job Summary: The Sales Associate will be responsible for supporting the Store Leadership Team to achieve all company goals and initiatives. The Sales Associate will model and maintain excellent customer service with effective communication, product knowledge, and appropriate selling techniques. The Sales Associate will maintain company standards of all merchandise presentation, replenishment, and sizing while maintaining a new and clean store and backroom. Responsibilities: Key Accountabilities: Be aware of customer activity and respond with a sense of urgency, prioritizing assisting customers over other tasks Greet and acknowledge customers while providing the appropriate level of service Effectively communicate value and quality of our merchandise while sharing our current promotions and offer solutions for "out of stock" items when necessary Exercise sound judgment in effectively addressing customer concerns Demonstrate the appropriate level of selling skills to positively impact conversion Provide fast, friendly, and accurate service at the cashwrap while educating customers on the benefit of the PLACE Card Maintain appropriate stock levels and ensure that all sizes and styles are represented Follow company standards of merchandise presentation, signage, and display Support and maintain a neat, clean, and organized stockroom while adhering to a customer ready environment, and adhering to safety requirements Perform daily housekeeping duties to company standard Guarantee company assets by ensuring adherence to all Loss Prevention procedures Inform Store Leadership Team of maintenance and facility needs promptly to ensure that customers and associates are provided a clean and safe environment Contribute focused, well-managed efforts towards achievement of store goals Exhibit flexibility by processing stock when necessary Education and Experience: High School diploma or equivalent Previous retail experience preferred Must be at least 18 years of age Skills and Behaviors: Excellent customer engagement Demonstrated time management and organizational skills Ability to work in team environment Must be adaptable and flexible to changing priorities Ability to work a flexible schedule to meet business needs, including weekends, overnights, evenings, and call-in shifts Ability to maneuver on sales floor and stockroom; climb ladder, lift and carry up to 50 lbs |
8 Dec. AB |
Sales Associate - Medicine Hat Mall
The Children's Place (Place) has always been, and continues to be committed to providing equal employment opportunities to all of its associates and applicants for employment. It is therefore the policy of The Children's Place to hire, train and promotes all of its associates and to administer all other personnel policies regardless of age, sex, disability, race, ethnic origin, citizenship, creed, sexual orientation, marital status or any other ground as described in the Ontario Human Rights Code. The Children Place supports the full inclusion of persons with disabilities as set out in the Ontario Human Rights Code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA). Accommodation is available upon request for applicants and internal employees with disabilities. Location: Medicine Hat, Alberta Job Summary: The Sales Associate will be responsible for supporting the Store Leadership Team to achieve all company goals and initiatives. The Sales Associate will model and maintain excellent customer service with effective communication, product knowledge, and appropriate selling techniques. The Sales Associate will maintain company standards of all merchandise presentation, replenishment, and sizing while maintaining a new and clean store and backroom. Responsibilities: Key Accountabilities: Be aware of customer activity and respond with a sense of urgency, prioritizing assisting customers over other tasks Greet and acknowledge customers while providing the appropriate level of service Effectively communicate value and quality of our merchandise while sharing our current promotions and offer solutions for "out of stock" items when necessary Exercise sound judgment in effectively addressing customer concerns Demonstrate the appropriate level of selling skills to positively impact conversion Provide fast, friendly, and accurate service at the cashwrap while educating customers on the benefit of the PLACE Card Maintain appropriate stock levels and ensure that all sizes and styles are represented Follow company standards of merchandise presentation, signage, and display Support and maintain a neat, clean, and organized stockroom while adhering to a customer ready environment, and adhering to safety requirements Perform daily housekeeping duties to company standard Guarantee company assets by ensuring adherence to all Loss Prevention procedures Inform Store Leadership Team of maintenance and facility needs promptly to ensure that customers and associates are provided a clean and safe environment Contribute focused, well-managed efforts towards achievement of store goals Exhibit flexibility by processing stock when necessary Education and Experience: High School diploma or equivalent Previous retail experience preferred Must be at least 18 years of age Skills and Behaviors: Excellent customer engagement Demonstrated time management and organizational skills Ability to work in team environment Must be adaptable and flexible to changing priorities Ability to work a flexible schedule to meet business needs, including weekends, overnights, evenings, and call-in shifts Ability to maneuver on sales floor and stockroom; climb ladder, lift and carry up to 50 lbs |
8 Dec. AB |