Source : JobIllico
L'employeur

crsssbj centre régional de santé et de services sociaux de la baie-james

Emploi
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Pharmacien ou pharmacienne

Numéro de référence: 
909552300
Référence partenaire: 
909552300
Date de publication: 
> 20 jours 
Principales fonctions: 
Pharmacien ou pharmacienne | Affichage no 2022-1320-0206 (poste no 2612-0000-000)

LIEU DE TRAVAIL
Centre de santé de Chibougamau

RÉMUNÉRATION
46,61 à 58.86 $/heure (selon l'entente A.P.E.S. - MSSS 2022-2023)

RÉMUNÉRATION (AUTRE)
  • Salaire selon l'Entente A.P.E.S. - MSSS 2022-2023
  • Prime de recrutement et de maintien en emploi offrant une majoration de 35 % du salaire établi par le MSSS;
  • Forfait d'installation de 25 000 $ pour la première année;
  • Prime supplémentaire incitative de 6 % associée à l'horaire hebdomadaire de 40 heures travaillées;
  • Prime d'attraction et de rétention selon l'échelon salarial variant de 4 % à 7,4 %.
STATUT
Temps complet - 40 heures / semaine - jour

SERVICE
Pharmacie

RESPONSABILITÉS

Sous l'autorité du chef pharmacien et conformément à la Loi sur la pharmacie, le pharmacien participe aux activités liées au contrôle de la distribution et de l'utilisation des médicaments ainsi qu'aux diverses activités cliniques et professionnelles de l'ensemble de l'organisation du CRSSS de la Baie-James.

Pour une description de fonction complète, écrivez-nous à [email protected]
EXIGENCES
  • Détenir un premier diplôme universitaire terminal en pharmacie ainsi qu'une Maîtrise en pharmacothérapie avancée (option pratique en établissement de santé);
  • Membre de l'Ordre des pharmaciens du Québec.
 Une entrevue sera effectuée pour sélectionner le candidat ou la candidate.

DES AVANTAGES QUI SE DÉMARQUENT!
  • Paiement des frais de déménagement (selon l'entente A.P.E.S. 2022-2023)
  • Prime annuelle de disparité régionale (selon l'entente A.P.E.S. 2022-2023)
  • Horaire de jour seulement;
  • Possibilité d'une déduction fiscale annuelle de 4 015$*;
  • Crédit d'impôt pour nouveaux diplômés;
  • Accompagnement dans la recherche d'emploi pour le conjoint ou la conjointe;
  • Accompagnement dans la recherche de logement ou de résidence;
  • Allocation de 0,25 $/km pour les frais de déplacement pour l'entrevue de sélection (si déplacement de plus de 50 km)*;
  • Allocation d'hébergement de 100 $ pour l'entrevue de sélection (si déplacement de 300 km ou plus)*;
  • Et plus encore!
Pour plus d'information sur cette offre, visitez-nous au : www.vivresespassions.ca


Le CRSSSBJ applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes et les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues à la suite de l'analyse des dossiers.

Salaire: 
à discuter
Exigences
Scolarité
Diplôme: 
Universitaire
Expérience de travail
Expérience minimum requise: 
0-2 années
Compétences recherchées: 
EXIGENCES
  • Détenir un premier diplôme universitaire terminal en pharmacie ainsi qu'une Maîtrise en pharmacothérapie avancée (option pratique en établissement de santé);
  • Membre de l'Ordre des pharmaciens du Québec.
 Une entrevue sera effectuée pour sélectionner le candidat ou la candidate.

DES AVANTAGES QUI SE DÉMARQUENT!
  • Paiement des frais de déménagement (selon l'entente A.P.E.S. 2022-2023)
  • Prime annuelle de disparité régionale (selon l'entente A.P.E.S. 2022-2023)
  • Horaire de jour seulement;
  • Possibilité d'une déduction fiscale annuelle de 4 015$*;
  • Crédit d'impôt pour nouveaux diplômés;
  • Accompagnement dans la recherche d'emploi pour le conjoint ou la conjointe;
  • Accompagnement dans la recherche de logement ou de résidence;
  • Allocation de 0,25 $/km pour les frais de déplacement pour l'entrevue de sélection (si déplacement de plus de 50 km)*;
  • Allocation d'hébergement de 100 $ pour l'entrevue de sélection (si déplacement de 300 km ou plus)*;
  • Et plus encore!
Pour plus d'information sur cette offre, visitez-nous au : www.vivresespassions.ca


Le CRSSSBJ applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes et les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues à la suite de l'analyse des dossiers.

Lieu de travail