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Soudeur
** OUVERTURE POUR LES ÉTUDIANTS EN SOUDURE OU SOUDURE-MONTAGE ** Habileté dans la lecture de plans et symboles de soudure ; Capacité à réaliser des assemblages mécano-soudés, selon les plans et devis de fabrication ; Maîtrise des procédés de GMAW, FCAW sur l'acier ; Posséder sa carte de compétences CWB (un atout) ; Détenir le DEP en soudage et montage ou expériences pertinentes ; Faire preuve de débrouillardise, de minutie et d'efficacité ; Posséder une bonne dextérité manuelle et un sens du devoir accompli développé. ___________________ CONDITIONS : Assurances collectives et un régime de retraite avec contribution de l'employeur ; Postes de jour ET postes de soir à combler ; Un horaire intéressant : 4.5 jours en plus d'une prime salariale ; Une ambiance agréable et respectueuse ; Salaire compétitif ; Prime de soir de 3$/heure ; Un lieu de travail propre et sécuritaire, certifié CWB |
27 avr. QC |
Chargé de projet
Sommaire du poste Le titulaire du poste est responsable d'effectuer la gestion et l'administration complète des projets selon les échéanciers, les coûts et les plans et devis. Il est appelé à effectuer des soumissions lorsque requis. Agir à titre de personne-ressources pour les fournisseurs et sous-traitants sur les différents chantiers qui lui sont attribués, entretenir de bonnes relations et résoudre les problèmes. Responsabilités Planifier, organiser et contrôler les projets qui lui sont attribués en préparant, suivant et mettant à jour l'échéancier, le budget, le plan qualité et plan de protection de l'environnement ainsi qu'en assurant la conformité des plans et devis Faire la gestion administrative des projets de construction Planifier, rédiger et ajuster les méthodes de travail Préparer les décomptes et la facturation Transmettre les informations pertinentes au contremaitre/surintendant Demander des prix, commander des matériaux auprès des fournisseurs et sous-traitants Interpréter et gérer les clauses administratives et techniques des contrats Préparer et présenter des demandes de travaux contingents Effectuer la gestion des sous-traitants Assurer la communication interne avec les équipes de travail ; système de gestion perfectionné Effectuer la gestion des demandes de changements (estimations des coûts, présentation et discussion avec le client) Rédiger et gérer la gestion des réclamations. Effectuer le traitement des factures fournisseurs, sous-traitants et estimer les factures manquantes Exigences Baccalauréat, DEC ou AEC en génie Civil (l'expérience peut suppléer à l'exigence académique) ou équivalence Expérience en gestion de projets de génie civil Niveau moyen à avancé de la suite Office, Outlook et Internet Ouverture d'esprit, volonté d'apprendre, travail d'équipe Permis de conduire valide, classe 5 Avantages Rémunération compétitive Assurances collectives REER collectif Horaire flexible pour le personnel administratif pour la conciliation travail-famille Ordinateur portable fourni Téléphone cellulaire fourni Déplacements payés Accès à la formation continue Rabais corporatifs avantageux pour tous |
27 avr. QC |
Chargé(e) de projet - North American Lithium, complexe Sayona
Expérience en forage/dynamitage ; Expérience en gestion de projets dans le domaine minier ou de la construction ; Bonne connaissance en informatique ; Bilinguisme (un atout) ; Excellent sens de l'organisation et de la gestion des priorités ; Excellentes habiletés pour les relations interpersonnelles et les communications tant à l'interne qu'à l'externe; Excellente connaissance des processus de gestion de contrat ; Rigueur et suivi dans la tenue des dossiers ; Aptitudes à la négociation et sens des affaires aiguisées ; |
27 avr. QC |
Conseiller à la vente de vélo ( temps plein )
Démontrer des attitudes proactives pour le service à la clientèle ; Capacité à travailler en équipe; Être polyvalent; Ouverture à faire toutes autres tâches connexes; Bonne connaissance du monde du vélo. |
27 avr. QC |
Préposée / préposé aux loisirs
EXIGENCES Détenir un diplôme d'études secondaires (un atout); Déternir un permis de conduire valide ; Avoir un certificat de secourisme (un atout). COMPÉTENCES ET QUALITÉS PERSONNELLES Aisance à communiquer; Capacité à répondre aux besoins de la clientèle; Débrouillard, ponctuel, autonome et courtois. HEURES DE TRAVAIL: Jour, soir, fin de semaine. 15 à 30 heures / semaine. L'horaire de travail peut varier en fonction de la programmation des activités et des réservations. SALAIRE: 17.43$ par heure. DÉBUT D'EMPLOI: Été 2024 Le salaire et les avantages sociaux sont établis selon la convention collective en vigueur. Nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature via Jobillico ou par courriel à [email protected] . Nous vous remercions à l'avance de votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues seront contactées. Un emploi stimulant et valorisant, au rythme des saisons! La Ville de Sainte-Adèle souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Le masculin est utilisé uniquement dans le but d'alléger le texte. |
27 avr. QC |
Infirmier communautaire
Ton profil Être titulaire d'un baccalauréat en sciences infirmières, combiné à une expérience de travail de 1 à 2 ans dans un domaine similaire ou; Être titulaire d'un diplôme d'études collégiales en soins infirmiers, combiné à une expérience de travail significative; Être membre de son ordre professionnel; Détenir une expérience de travail et/ou connaissances reliées à la réalité et les enjeux en milieu autochtone; Maîtriser les outils informatiques et technologiques (Suite Office); Connaissance précise et complète des normes et pratiques professionnelles cliniques; Très bonne connaissance du Français et de l'Anglais. Tes compétences Écoute et empathie; Habiletés de communication; Aptitude pour la planification et l'organisation; Aptitude pour le travail d'équipe; Esprit critique et discernement; Excellente capacité d'adaptation; Autonomie et initiative. |
27 avr. QC |
Conseiller aux ventes industrielles
Les compétences, aptitudes et expériences suivantes sont un atout. Capacité d'apprentissage. Travailler seul autant qu'en équipe. Maîtriser le vernier. Recherche dans des catalogues techniques. Travailler avec le client pour déterminer ses besoins. Expérience en service à la clientèle. Orienté vers les résultats et la volonté d'offrir un service supérieur. |
27 avr. QC |
Directeur ou directrice en audit de performance
Bienvenue chez Mallette, le cabinet qui déconstruit les stéréotypes comptables par son approche singulière et collaborative (vraiment et à tous les niveaux!). Notre équipe vaste en expertise changera ton quotidien : un terreau fertile à l'accomplissement professionnel, sur un horaire flexible de 4 jours et demi. Prêt(e) à relever un défi palpitant ? Nous sommes à la recherche d'un directeur ou d'une directrice en audit de performance dans la pratique Processus, Systèmes, Risques et Contrôles . Ton rôle sera d'être le chargé ou la chargée de projet expert(e) des missions d'audit de performance, de conformité, d'optimisation de processus en gestion financière et administrative. Tu auras toujours un(e) associé(e), un(e) directeur(trice) et des collègues pour t'appuyer, à tout égard. On travaille en équipe! Tu seras rattaché(e) au bureau de ton choix parmi ceux-ci : Québec, Trois-Rivières, Saint-Hyacinthe, Terrebonne, Montréal. Ton employeur de choix Mallette est le quatrième plus grand bureau comptable au Québec. Ce sont plus de 1 400 esprits aiguisés, dans près de 40 bureaux au travers le Québec, qui excellent dans une multitude de domaines : actuariat, certification, fiscalité, comptabilité, gestion, stratégie, services juridiques, immigration, etc. C'est notre polyvalence qui fait toute la différence. Pourquoi vous joindre à notre équipe?? Le bien-être de nos équipes est notre priorité absolue, c'est pourquoi nous t'offrons tous ces avantages distinctifs: Une semaine de 37,5 heures flexible et le vendredi après-midi libre Une politique de télétravail hybride Cinq (5) semaines de vacances annuelles + deux (2) semaines de congés payés pour la période des fêtes Un programme de mentorat pour t'accompagner dans ta carrière Une assurance collective complète incluant les assurances dentaires Un régime de retraite collectif avec participation de Mallette Crédit de 500$ annuellement pour des services de planification financière ou juridique Une allocation annuelle de 500 $ pour ton confort ergonomique, ta santé physique ou tes activités culturelles Un accès privilégié à une plateforme de soins de santé virtuels (Dialogue) Du café à volonté et une allocation de 400 $ pour des repas avec un service de traiteur Ce que tu accompliras Être l'expert en contact avec les clients Planifier, participer et assurer la réalisation efficace et efficiente des travaux Mener des entrevues et participer à l'animation d'ateliers de travail Rédiger des rapports (style exécutif ou narratif) et des présentations, puis les présenter Accompagner les ressources dans leur développement Participer au développement des affaires As-tu le profil recherché?? Ce qui compte vraiment Minimum de sept (7) ans d'expérience en comptabilité, en administration ou toute autre expérience jugée pertinente en lien avec le poste Baccalauréat en administration ou en comptabilité Titre CPA ou CIA Niveau d'Excel avancé Ce qu'on recherche chez toi Excellentes capacités rédactionnelles Tolérance à l'ambiguïté Orientation vers la résolution de problèmes Envie de rejoindre la grande équipe de Mallette ? Voici un aperçu de ce qui t'attend : https://www.youtube.com/watch?v=ieClWE_ea9c . Ton avenir commence ici, postule dès maintenant ! Certains avantages peuvent varier selon la région. Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées. |
27 avr. QC |
Commis administratif et comptabilité
EXIGENCES DU POSTE Diplôme d'études professionnelles (DEP) administratif et comptabilité ou formation jugée équivalente; Expérience minimale de cinq (5) ans dans un poste comparable; Expérience avec la comptabilité; Maitrise avancée de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook); Excellente maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit; Sens des responsabilités et grande autonomie; Souci de la qualité et minutie; Sens de la planification, de l'organisation et de la priorisation; Capacité à gérer simultanément plusieurs demandes en respectant des échéanciers serrés; Discrétion et professionnalisme; Habileté à travailler en équipe; Capacité d'adaptation et polyvalence. |
27 avr. QC |
Health Care Aide / Aide en soins de santé - Repost
Requisition ID: 340200 Competition #: SS-23-714 Position Control #: 214-715921010N253-28 Posting End Date: Open Until Filled City: Notre Dame de Lourdes Site: Foyer Notre Dame Department / Unit: Nursing Job Stream: Clinical Union: CUPE Anticipated Start Date: To be determined FTE: 0.57 Anticipated Shift: Days/Evenings/Weekends Daily Hours Worked: Up to 7.75 hour shifts Salary: As Per CUPE Collective Agreement Shared Health leads the planning and coordinates the integration of patient-centred clinical and preventive health services across Manitoba. The organization also delivers some province-wide health services and supports centralized administrative and business functions for Manitoba health organizations. Position Summary: Under the leadership and direction of the Registered Nurse, Licensed Practical Nurse or Registered Psychiatric Nurse as team leaders, the Health Care Aide assists residents and patients in meeting their personal activity of daily living needs as identified within an established care plan. Within the core values of Respect, Integrity, Compassion and Excellence, care is provided according to SH-SS policies and procedures in meeting established standards of practice, including but not limited to professional standards of practice, Accreditation Canada Standards, Personal Care Home Standards, and legislative requirements. The incumbent exercises the appropriate level of initiative and independent judgment in determining work priorities, work methods to be employed and action to be taken on unusual matters. The position functions in a manner that is consistent with the mission, vision and values; and the policies of Southern Health-Santé Sud. Qualifications: ? Proficiency of both official languages is essential (English/French) ? Minimum Grade 12 ? Health Care Aide Certificate from recognized program ? Other combinations of education and experience may be considered ? 1 - 2 years experience working in a health care setting preferred ? 1 - 2 years experience preferably caring for elderly or disabled clients preferred ? Demonstrated competencies with Southern Health-Santé Sud core values of Respect, Integrity, Compassion and Excellence ? Able to organize and prioritize assigned workload ? Effective verbal and written communication skills ? Ability to perform as a team member and seek assistance as needed ? Able to read, write, speak and understand English ? Able to interact well with others ? Ability and willingness to work in stressful environments that may include aggressive and/or agitated individuals ? Ability to provide care within a culturally appropriate manner ? Given the cultural diversity of our region, the ability to respect and promote a culturally diverse population is required ? Demonstrated ability to meet the physical and mental demands of the job ? Demonstrated ability to respect confidentiality including paper, electronic formats and other mediums ? Good work and attendance record Conditions of Employment: ? Completes and maintains a satisfactory Criminal Record Check, Vulnerable Sector Search, Adult Abuse Registry Check and Child Abuse Registry Check, as appropriate ? All Health Care workers are required to be immunized as a condition of employment in accordance with Southern Health-Santé Sud policy We have a unique ability to work together to make health care better. If you want to make a difference and contribute to supporting the health of your family, friends and neighbours, please apply today. Interested candidates should select the ''Apply'' icon below to upload their cover letter, resume and copy of licenses/certification. This position requires a current satisfactory Criminal Records Check (including Vulnerable Sector Search), Child Abuse Registry Check and Adult Abuse Registry Check as conditions of employment. The successful candidate will be responsible for any service charges incurred. A security check is considered current if it was obtained no more than six (6) months prior to the start of employment. Please note that an employee is not permitted to hold two or more positions in Shared Health that combine to equal more than 1.0 FTE. Shared Health values and supports employment equity and workplace diversity and encourages all qualified individuals to apply. We thank all applicants but only those selected for an interview will be contacted. We welcome applications from people with disabilities. Accommodations are available upon request during the assessment and selection process. |
27 avr. MB |
Représentant des ventes
Aptitudes à la vente. Autonome. Dynamique. Automobile requise. |
27 avr. QC |
95592 - Registered Nurse (RN) - Emergency
Registered Nurse (RN) - Emergency Job ID 2023-95592 City Sechelt Work Location Sechelt Hospital Department Emergency Home Worksite 32 - Sechelt Hospital Labour Agreement Nurses' Bargaining Association Union 200 - Nurses BCNU Position Type Baseline Job Status Regular Part-Time FTE 0.66 Standard Hours / Week 24.67 Job Category Nursing Salary Grade L3 Min Hourly CAD $41.42/Hr. Max Hourly CAD $55.91/Hr. Shift Times 0700 - 1915\1900 - 0715 Days Off Rotating Position Start Date As soon as possible Salary The salary range for this position is CAD $41.42/Hr. - CAD $55.91/Hr. Job Summary Come work as a Registered Nurse in Emergency at Sechelt Hospital! Vancouver Coastal Health (VCH) is looking for Registered Nurses to join the Emergency unit at Sechelt Hospital in Sechelt, BC. Apply today to join our team! As a Registered Nurse in Emergency you will: Provide emergency nursing to clients of all ages presenting with a wide variety of symptoms within an uncontrolled environment, and to unique client populations such as victims of sexual assault. Assess client needs and prioritizes care requirements, often with limited information. Stabilize and resuscitate multi-trauma victims, and prepare for and responds to disaster situations. Enhance quality of life from the perspective of the client/family. Consult, confer, and collaborate with other health care givers. Demonstrate expertise and leadership in nursing practice. Maintain and advance clinical competence. Participate on designated hospital committees/teams and approved research projects as assigned. ABOUT SECHELT, BC The District Municipality of Sechelt is located on the lower Sunshine Coast of British Columbia, approximately 50 km northwest of Vancouver. It is accessible from the mainland by a 40-minute ferry trip between Horseshoe Bay and Langdale, followed by a 25-minute drive along Highway 101, also know as the Sunshine Coast Highway. This charming seaside community is know for its natural beauty and is a popular destination for outdoor activities including sightseeing, boating, diving, camping, and mountain biking. There are also several municipal parks, plenty of eateries, locally owned shops, boutiques and galleries, and a golf course. Imagine a lifestyle where you are only a short walk or bike ride to work, you go home for lunch and you are home again in time for an activity or go for a hike AND watch the sunset - all before dinner. That is what Sechelt has to offer you! ABOUT SECHELT HOSPITAL Sechelt Hospital is an acute care, 46-bed facility located in Sechelt, British Columbia and serves over 30,000+ residents of the Lower Sunshine Coast. Sechelt Hospital provides a full range of services to the community, including Emergency care, Renal program-community dialysis units, Mental Health and Substance Use Services, surgical services, birthing for low-risk pregnancies and imaging services. Qualifications Education & Experience Completion of a recognized advanced program in emergency care nursing or two (2) years' recent, related experience. Current practicing registration as a Registered Nurse with the BC College of Nurses and Midwives (BCCNM). Knowledge, Skills & Abilities Broad knowledge of nursing theory and practice within a client/family centered model of care. Broad knowledge of BCCNM's standards for nursing practice. Demonstrated ability in nursing practice related to designated client group. Demonstrated ability to plan and implement plans of care in relation to client/family priorities. Demonstrated ability in interviewing and assessment skills. Demonstrated ability to assess client responses to care, and to respond appropriately. Demonstrated ability in the management of trauma in an emergency setting. Demonstrated ability to adjust to unexpected events, problem-solve, set priorities and deal with conflict. Demonstrated ability to work collaboratively as a member of an interdisciplinary team. Demonstrated ability to communicate (orally and in writing) and deal effectively with clients and their families, coworkers, physicians, other health care staff, and staff of external agencies. Demonstrated ability to counsel and teach clients and their families based on their priorities. Demonstrated ability to provide leadership and work direction. Demonstrated physical ability to perform the duties of the position. Demonstrated skill in the use of medical equipment and supplies appropriate to the clinical area. Demonstrated skill in techniques appropriate to the clinical area. Demonstrated skill in CPR techniques Skill in techniques appropriate to emergency care nursing. Demonstrated computer skills including the ability to effectively use a computerized client care information system. Ability to operate related equipment. Closing Statement The hours of work including days off and work area may be subject to change consistent with operational requirements and the provision of the Collective Agreement and applicable statutes. Successful applicants may be required to complete a Criminal Records Review Check. As per the current Public Health Orders, as of October 5, 2023, all employees working for Vancouver Coastal Health must be fully vaccinated for COVID-19 or have received a single dose of the most-recent, updated COVID-19 vaccine. Proof of vaccination status will be required. WHY JOIN VANCOUVER COASTAL HEALTH? VCH is a world class innovator in medical care, research and teaching, delivering service to more than one million BC residents. At VCH, we embrace thinking boldly, taking smart risks, and ''going first'' when we believe it will lead to the best possible outcomes for patients and their families. We invite you to join us in creating healthy lives in healthy communities by showcasing our passion for care, connection to the communities we serve and our culture of teamwork that makes VCH a great place to work. Comprehensive health benefits package, including MSP, extended health and dental and municipal pension plan Grow your career with employer-paid training and leadership development opportunities Wellness supports, including counselling, critical incident and innovative wellness services are available to employees and their immediate families Award-winning recognition programs to honour staff, medical staff and volunteers Access to exclusive discount offers and deals for VCH staff Equity, diversity, and inclusion are essential to our goals of creating a great place to work and delivering exceptional care. We acknowledge and accommodate unique differences and ensure special measures are in place so that all prospective and current employees are given an opportunity to succeed. We are committed to building a representative workforce and encourage applications reflecting diversity of sex, sexual orientation, gender identity or expression, racialization or ancestry, disability, political belief, religion, marital or family status, age, and/or status as a First Nation, Metis, Inuit, or Indigenous person. Vancouver Coastal Health is proud to be recognized as one of Canada's Top 100 Employers in 2024. Only short-listed applicants will be contacted for this posting. ***Employees of VCH must apply online via the Internal Career Portal on CareerHub, you are currently viewing the External Career Portal. Refer to the https://my.vch.ca/working-here/job-postings site for instructions on how to view internal job postings and how to apply as an employee. Current VCH employees who apply to this posting using this external site will be considered as an external candidate. Seniority will not apply.*** Thank you for your interest in Vancouver Coastal Health. Options Apply Now Apply Share Email this job to a friend Refer Sorry the Share function is not working properly at this moment. Please refresh the page and try again later. Share on your newsfeed Application FAQs Software Powered by iCIMS www.icims.com |
27 avr. BC |