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Pet Groomer Trainee
PET GROOMER TRAINEE YOUR GROOMING CAREER: Start your career in grooming as a Groomer Trainee! As a Groomer Trainee in our Grooming Salon, youll have the opportunity to build personal relationships with your clients each time they visit and truly become a part of their family. Youll get to know their pets styles and personalities to create a customized, stylish experience just for them! From that first shampoo to that final strut home, youll take pride in the services you provide! GROOMED FOR GREATNESS: You bring the passion and well bring the training. Petsmart offers a training program that will set you up for success. Stage 1-- Bather: Jump start your education by getting hands-on experience with our pets. These pets become our own pets while they are in our care, so our number one priority is to get safety certified. Under the guidance of the salon leader, youll begin your training as a bather and learn about different dog breeds and styling. Youll help to get the dogs comfortable in our salon and spend time bathing them, trimming their nails and providing support to groomers throughout the pets stay. Stage 2-- Grooming Academy: After getting some experience under your belt (well, smock!), youll attend our Grooming Academy! Youll have 4 weeks in a classroom environment, gaining insights from our experienced Academy Trainers. Youll dive in deeper into breed styling, caring for different dog breeds, and get comfortable with tools and clippers. As an added bonus, at graduation, youll receive a free tool kit worth over $600! Stage 3Groomer Trainee: Youll put your brand-new education and fancy new tool kit to work when you head back to our salon. With the leadership and oversight of experienced groomers, youll begin to groom all different breeds and sizes of dogs. We have a target of 200 dogs to ensure you get the experience and diversity you need. Stage 4Pet Stylist in Training: Now its time for you to really hone your skill set. Youll build relationships with your own clients, advise on styles, suggest new services and share in the joy that comes with a client picking up their freshly coiffed pet. Its the best thing in the world, well, that free tool kit is pretty great, too! THE WARM AND FUZZIES: Weve highlighted job responsibilities and programs as best as we could abovebut the best parts of working at PetSmart cant be fully described in the job description. Its the pride of the giving Mickey a makeover in our salons watching him strut his stuff on the way out. Paws off, ladies, hes taken!Its the excitement of Walters wagging tail during his bath or Sadies smile after her teeth are cleaned.Its the gussying up of Gizmo for this years holiday photoshoot. (Fun fact: many of our groomers receive holiday cards from their clients!)Its the little things we do that add up to really big things that pets need. Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. Apply now to experience a career that loves you back. This job summary is intended to describe the general nature and level of work associates/leaders assigned to this job perform. It is not intended to include all duties and responsibilities. You will be provided a copy of a job description for the actual position you are hired in to. PetSmart provides an equal opportunity for all associates and job applicants without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status or other legally protected characteristics. We offer reasonable accommodations to applicants with disabilities throughout our application process, upon request and as required by law. |
30 avr. ON |
Conseiller(ière) en hébergement
Vous êtes passionné par le service à la clientèle et souhaitez contribuer au bien-être des gens du bel âge? Nous sommes à la recherche d'un rayon de Soleil qui égayera le quotidien de nos gens du bel âge grâce à son son sourire, sa bienveillance et sa joie de vivre! Le/la conseiller(ère) en hébergement est responsable d'accueillir, d'informer et d'accompagner les clients potentiels dans la recherche de leur appartement de rêve. Il/elle utilise les stratégies de location d'appartement appropriées pour que l'entreprise atteigne ses objectifs de taux d'occupation et de fidélisation de la clientèle. ****Les étudiants sont la bienvenues **** Pourquoi joindre notre équipe? Nouvelle bonification salariale $$ Programmes de récompenses monétaires allant de 200$ à 1500$ par référence, illimité! Augmentation salariale annuelle Un repas cuisiné avec amour par notre équipe de cuisine Formations Soleil incluses et payées dès l'embauche Remboursement de vos uniformes Congés fériés, maladies, anniversaire et sociaux plus élevés que la norme Horaire stable, de jour, permettant une belle conciliation travail-vie personnelle Des défis stimulants et de belles possibilités d'avancement Assurances collectives Proximité des transports en commun Ambiance familiale et chaleureuse Environnement de travail gratifiant et une clientèle stable et reconnaissante Une entreprise familiale 100 % québécoise, pionnière de l'industrie depuis 1988 Lauréat 2021 en tant que Sociétés les mieux gérées au Canada pour notre gestion humaine et bienveillante de la pandémie. En tant que Conseiller(ère) en hébergement, vous aurez la chance de : Planifier et organiser des visites personnalisées d'appartements modèles et espaces communs de la résidence en fonction des besoins et intérêts du client; Gérer les tâches administratives reliées au suivi des demandes de clients et de résidents; Développer et promouvoir, auprès des nouvelles clientèles, les services d'hébergement des Résidences Soleil en vue d'en augmenter le taux d'occupation; Conclure les contrats de location d'appartement et de services désirés avec les nouveaux clients; Mener un suivi auprès des résidents pour les fidéliser. Toutes autres tâches connexes. Expériences et formations DEC en techniques administratives ou formation similaire (atout); Bonne expérience de la location d'appartement et du service à la clientèle; Capacité à conclure (vente, discussions, contrats, services, etc.). Facilité à travailler avec des outils informatiques (Suite Microsoft Office); Connaissance pratique de l'anglais parlé (pour les régions anglophones); Très bonne connaissance et maîtrise du français parlé et écrit; Habileté à communiquer et à travailler en équipe; Démontrer un souci de l'engagement, manifester de la flexibilité, une capacité d'adaptation et de l'initiative; Faire preuve de patience et d'écoute; Aimer les personnes du bel âge. Joignez-vous à notre équipe, devenez un rayon de Soleil et venez faire la différence dans le quotidien d'une clientèle riche en expériences et en histoire! Aux Résidences Soleil, prendre soin des autres, c'est de famille! |
30 avr. QC |
Surveillant d'élèves
Être titulaire d'un diplôme d'études professionnelles en assistance à la personne en établissement de santé ou un diplôme de 5e année du secondaire ou être titulaire d'un diplôme ou d'une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente, et avoir une (1) année d'expérience pertinente ayant permis d'acquérir une discipline personnelle, des notions générales de psychologie et des aptitudes sur le plan des relations humaines. |
30 avr. QC |
Technicien spécialisé
Détenir un permis de conduire valide. Ëtre une personne responsable et autonome. Aimer le public et travailler au grand air. Détenir un certificat CD4. Expérience un atout. |
30 avr. QC |
Chauffeur
Permis de conduire valide Bonne forme physique Courtois |
30 avr. QC |
Chargé de projet
- Tu possèdes 1 à 5 ans d'expérience pertinente; - Tu es bilingue (anglais) parlé et écrit ( requis ); - Tu maitrises les logiciels Excel, Word, Autocad (un atout); - Tu as des excellentes compétences en lecture de plans; - Tu as les capacités de gérer plusieurs tâches à la fois et de faire face aux situations urgentes; - Tu possèdes une facilité d'apprentissage des outils informatiques; - Tu connais le monde des transports; - Tu as une bonne connaissance des types d'acier et de la galvanisation; Environnement de travail / Informations supplémentaires; Horaire de travail : 40 heures par semaine; Poste temps plein, permanent, de jour; Travaille à l'intérieur; Environnement non syndiqué; Ce que nous offrons : Assurances collectives complet après 3 mois; Accès au RVER ou Fondaction CSN après 3 mois; 4 semaines de vacances à l'année; Stationnement gratuit; Programme de reconnaissance des années de services; Programme mieux-être au travail; Programme de référencement d'employé; Et une équipe soudée et qui t'écoute ...! Le masculin est uniquement utilisé afin d'alléger le texte. Seules les personnes retenues pour entrevue seront contactées. |
30 avr. QC |
Bassin : Marketing, Communication et Relations publiques
Montez à bord de la grande famille exo, c'est l'opportunité pour vous de travailler au sein d'une organisation à dimension humaine, tournée vers l'avenir et l'innovation, au service des communautés. Un milieu de travail où, selon la nature de l'emploi, la flexibilité des horaires et le télétravail en mode hybride sont favorisés, facilitant la conciliation travail-vie personnelle. C'est aussi bénéficier d'une foule d'avantages, tels que : carte Opus, assurances collectives, régime de retraite, vacances généreuses, congés de maladie, fériés et personnels, programme d'aide aux employés, service gratuit de télémédecine, un club social des plus dynamiques et bien plus! La direction - Engagement clients, partenaires et innovation en mobilité engage nos clients dans une relation privilégiée qui vise à combler leurs besoins à chaque moment clé grâce à des stratégies marketing innovantes et de croissance en étant une organisation centrée sur la recherche et les données. Elle vise également à tirer profit des communications externes, affaires publiques et gouvernementales afin de rassembler, animer et influencer les acteurs clé de l'écosystème de la mobilité du Grand Montréal. Voici quelques exemples de postes que nous pouvons recruter : Directeur; Conseiller et Coordonnateur (Relations médias, affaires publiques, médias sociaux, contenu numérique); Analyste et Chargé de projets (Données client/mobilité, développements de réseaux) Faites le saut chez EXO! |
30 avr. QC |
Technicien.ne mécanique du bâtiment
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez appelé à : Effectuer les relevés requis sur les sites de travaux et réaliser la mise en plan Revoir et annoter les dessins d'atelier Participer à la modélisation et à la conception des projets en génie du bâtiment Réaliser des plans et devis Préparer des estimations de quantité et de coûts de construction Contribuer activement à la résolution de problèmes techniques Communiquer avec les clients et/ou les fournisseurs Effectuer la coordination au niveau de la mise en plan avec les équipes multidisciplinaires Effectuer des relevés, inspections, rapports et surveillances de chantier incluant la coordination avec les entrepreneurs lorsque requis Aider à l'amélioration des standards de dessin et l'efficience Compétences recherchées : Savoir se référer aux normes et codes des disciplines du bâtiment Connaissance et habiletés avec le logiciel AutoCAD Connaissance du logiciel Revit® (un atout) Rigueur et souci du détail Posséder un bon sens de l'autonomie et débrouillardise Habileté à travailler et communiquer en équipe Formation et accréditation requises : DEC en mécanique du bâtiment ou équivalent Attestation (carte ASP) du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction ÉQUITÉ EN EMPLOI PLURITEC souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi et invite les femmes, les personnes de minorité visible, les personnes autochtones, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent. |
30 avr. QC |
Électromécanicien
Tu cherches une compagnie qui s'adapte aux nouvelles technologies et qui vous permet d'explorer votre plein potentiel en participant à l'amélioration et à la recherche de solution. VOS COMPÉTENCES + NOTRE MÉTAL + NOS IDÉES = NOTRE FIERTÉ DANS NOS RÉALISATIONS LES AVANTAGES DE FAIRE PARTIE DE LA FAMILLE LMI Faire partie d'une entreprise qui est un leader manufacturier québécois Travailler dans un environnement de travail dynamique et stimulant Possibilité d'avancement à l'interne Paie à la semaine 17 jours de congés (incluant fériés et maladie) Assurance collective et REER FTQ avec participation de l'employeur Remboursement de bottes et de lunette de sécurité Uniforme fournis Remboursement de formation et de perfectionnement Plusieurs événements d'entreprise organisé dans l'année Nous sommes à la recherche d'un(e) Électromécanicien(ne) Lieu : Rougemont Horaire : Jour (7h à 15h30) - poste permanent Salaire : Après 6 mois: jusqu'à 31.09$ de l'heure, selon l'expérience. TES RESPONSABILITÉS Calibrer, entretenir et réparer, de manière sécuritaire, différents équipements de production; Entretenir et installer des éléments d'instrumentation et de contrôle, des automates programmables, ainsi que de la robotique; Participer à l'installation, à la conception ou à la modification (de nature électrique, électronique et informatique) d'équipement nouveau ou existant; Participer à la résolution de problèmes et l'amélioration continue des équipements; Répondre aux différents appels de service; Participer à la modification, l'amélioration et l'implantation de la ligne de production; Collaborer avec les différents quarts de travail afin d'établir la continuité des travaux Effectuer ou participer à des travaux variés tel que: Mécaniques, Hydrauliques, Pneumatiques, Soudures et Électriques; Participer à la mise en place de procédures d'amélioration continue; Toutes autres tâches reliées à l'emploi. TES COMPÉTENCES DEP en Électromécanique 3 ans d'expérience et + (Atout) Connaissances en informatique (Atout) Excellentes compétences électriques et mécaniques Connaissance des logiciels Autocad, Inventor Automates et contrôles : Alan Bradley, Omron, Siemens .... (Atout) Capacité de travailler en équipe Avoir un excellent sens de l'analyse et de l'observation Autonomie |
30 avr. QC |
Chauffeur(-se) de camion bascule
Rejoins une équipe dynamique du domaine de la construction en Montérégie depuis plus de 85 ans. Le groupe Baillargeon-MSA est à la recherche de candidats pour occuper le poste de chauffeur(-se) de camion bascule pour se joindre à sa division MSA infrastructures Inc. MSA infrastructures Inc. est un entrepreneur général qui offre le service complet de travaux d'égouts, d'aqueducs, d'excavations, de terrassement, d'éclairage, de grands travaux routiers, de pavage ainsi que de bordures et trottoirs. Rôle et responsabilités : Effectuer adéquatement une vérification avant départ (VAD); Assurer la conduite d'un camion lourd avec ou sans remorque; Transporter le matériel excavé ou de remblais; Effectuer la livraison des matériaux sur nos chantiers; Respecter le code de la route et les règles de sécurité concernant la conduite sur les chantiers; Réaliser toutes autres tâches connexes assignées par son supérieur. Exigences : Détenir un permis de conduire classe 1 FM?; Avoir un dossier de conduite exemplaire?; Avoir au minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire (atout considérable). Compétences recherchées : Être professionnel, débrouillard et autonome. Avantages de travailler pour le Groupe Baillargeon MSA : Rémunération compétitive; Assurances collectives; REER collectif et RPDP; Réductions tarifaires sur nos produits; Gym et cours de groupe sur place; Activités sociales pour les employés (5 à 7, BBQ, séances d'entrainement en groupe, et plus!). |
30 avr. QC |
Pet Grooming Salon Manager
PET GROOMING SALON MANAGER We value your experience and are currently offering a $2000 sign-on bonus OR a $1500 sign-on bonus with a brand new tool kit! ABOUT OUR SALONS: When our pets inspire us to be to be more loving and caring individuals, its no surprise that our Grooming Salon Manager truly embodies those qualities. With your patience, guidance and passion for helping others, youll help to lead the operations of the grooming salonfrom head to tail! Youll build relationships with clients, champion exceptional customer service, lead your associates, and drive results to grow the business. ABOUT THE ROLE: As our Pet Grooming Salon Manager, you will: Onboard all new salon associates and groomers, ensuring their completion of all training requirements and annual safety certifications, evaluating the quality of grooms, and providing ongoing learning opportunitiesPerform Hands on Pet (HOP) assessment on all pets to recommend services and build trust with the pet parentsPerform dog grooming services to breed standards and to clients personal preferences and hold your groomers to those same standardsEnsure the safety and well-being of every pet and associate in the store, taking immediate action whenever necessary ABOUT YOUR CAREER: And while were there for pets at every stage of their lives, well also be with you at every stage of your career. With PetSmart, you will have opportunities to: Gain experience in a different business unit like the store or the Pets HotelDevelop your leadership skills as a District Academy Trainer or a Quality and Education ManagerTackle the challenge of a new salon opening or turning around a struggling salonTransfer to any one of our 1600 stores nationwide THE WARM AND FUZZIES: Weve highlighted job responsibilities and programs as best as we could abovebut the best parts of working at PetSmart cant be fully described in the job description. Its the pride of the giving Mickey a makeover in our salons watching him strut his stuff on the way out. Paws off, ladies, hes taken!Its the excitement of Walters wagging tail during his bath or Sadies smile after her teeth are cleaned.Its the gussying up of Gizmo for this years holiday photoshoot. (Fun fact: many of our groomer receive holiday cards from their clients!)Its the little things we do that add up to really big things that pets need. Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. Apply now to experience a career that loves you back. This job summary is intended to describe the general nature and level of work associates/leaders assigned to this job perform. It is not intended to include all duties and responsibilities. You will be provided a copy of a job description for the actual position you are hired in to. PetSmart provides an equal opportunity for all associates and job applicants without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status or other legally protected characteristics. We offer reasonable accommodations to applicants with disabilities throughout our application process, upon request and as required by law. |
30 avr. ON |
Retail Sales Associate Part Time
RETAIL SALES ASSOCIATE ABOUT OUR STORES: Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. As a PetSmart Sales Associate, you arent just selling products, youre helping pet parents find the very best solutions for their pets. With your passion for pets and our education, youll become a trusted partner to the families at every stage of their pets lives. With so many opportunities under one roof, you'll be sure to find a career path that inspires you. ABOUT OUR TEAMS: In a store as big as ours, we need all hands (or paws, wings, fins, whatever you have!) on deck to ensure we are operating efficiently. Our stores offer multiple shifts throughout the early morning, day, and evening hours. So, as a PetSmart sales associate, you may be cross-trained in the following areas: Customer Service: Youll be an essential part of creating sincere connections with pet parents. Youll welcome them (and their pets!) to the store, facilitate an easy check out process as a cashier and ensure that they found everything they needed.Pet Care: Youll ensure the safety of all living pets our storesincluding fish, reptiles, birds, and small animals. Youll be their family until they get a family of their own; youll help to keep them healthy, clean, and well fed! Youll also engage with pet parents to provide them with the best solutions specifically for their pets.Merchandising & Inventory: Youll play an integral role in helping our pet parents find exactly what they need, right when they need it. Youll execute on merchandising, stocking, and pricing strategies. ABOUT YOUR CAREER: And while were there for pets at every stage of their lives, well be with you at every stage of your career. With PetSmart, you will have opportunities to: Gain experience in a different business unitfrom the store to the salon or the Pets HotelDevelop your leadership skills as a Department or Assistant Manager role Tackle the challenge of a new store openingTransfer to any one of our 1600 stores nationwide THE WARM AND FUZZIES: Weve highlighted job responsibilities as best as we could abovebut the best parts of working at PetSmart cant be fully described in the job description. Its the excitement you feel when you help a little one pick out his very first fish. And not just any goldfish, but that one, right there, no not that one, this one, yea!Its the relief Rosie feels when you help her mom select the best food for her upset tummy and her delight when it turns out to be chicken flavored!!Its the pride of the giving Mickey a makeover in our salons watching him strut his stuff on the way out. Paws off, ladies, hes taken!Its the joy of reuniting Frankie with her family after a fun stay in our Pets Hotel.Its the celebration of Bellas birthday, Gizmos graduation from puppy classes or Aces adoption.Its the little things we do that add up to really big things that pets need. Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. Apply now to experience a career that loves you back. This job summary is intended to describe the general nature and level of work associates/leaders assigned to this job perform. It is not intended to include all duties and responsibilities. You will be provided a copy of a job description for the actual position you are hired in to. PetSmart is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex, age, national or ethnic origin, disability, as well as any other characteristic protected by federal, provincial or local law. |
30 avr. ON |