Du 22-04-2024 au 28-04-2024

Service du développement professionnel
Pavillon Abitibi-Price
Ville de Québec

Poste régulier syndiqué
Ouvert à tous

Rôle principal

Le rôle principal et habituel est de transmettre de l'information requérant une connaissance approfondie des différents événements, des règlements et des procédures en relation avec le secteur d'activité dans lequel la personne évolue.

Attributions caractéristiques

1. Accueille la clientèle, cerne les problèmes qui lui sont soumis et porte assistance en donnant des explications précises et détaillées sur les règlements en vigueur, les procédures à suivre, les formulaires à compléter et les délais à respecter.
2. Recherche, tient à jour et s'assure de la diffusion de l'information et de la documentation relative à son secteur. Informe la clientèle de toutes les ressources mises à sa disposition.
3. Consulte les dossiers de la clientèle, s'assure de la conformité et de l'exactitude des informations fournies et l'assiste afin d'apporter les correctifs nécessaires. Communique avec les personnes appropriées afin d'obtenir les explications ou faire les vérifications requises dans les circonstances.
4. Participe à la tenue d'activités spéciales propres à son domaine d'activités en fournissant les informations et les documents requis.
5. Prépare et signe la correspondance d'ordre courant. Effectue des tâches générales de bureau telles que courrier, classement, photocopie, assemblage de documents, inventaire de fournitures.
6. Vend du matériel et tient une caisse.
7. Complète différents formulaires et rédige les rapports relatifs à son travail.

Note
Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de la fonction identifiée et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les exigences occupationnelles inhérentes.

Scolarité : D.E.S.
Expérience : Trois (3) années d'expérience pertinente.
Autres : Logiciels: Word, Excel, Outlook

Pour les outils de bureautique, la connaissance pratique d'un logiciel reconnu à l'intérieur de chaque famille bureautique exigée sera considérée suffisante.

La personne salariée régulière et temporaire qui ne satisfait pas aux exigences normales du poste peut y suppléer de la façon suivante:

• chaque année de scolarité pertinente manquante peut être compensée par deux (2) années d'expérience pertinente acquise à l'Université Laval ou chez un autre employeur;
• chaque année de scolarité pertinente manquante peut être compensée par une (1) année de scolarité de niveau égal ou supérieur dans un même champ d'études que celui exigé;
• chaque année d'expérience pertinente manquante peut être compensée par (1) année de scolarité pertinente additionnelle à la scolarité minimale exigée pour le poste dans un même champ d'études que celui exigé.
  

Autres logiciels utilisés: Complice, Cisco Finesse, Zendesk, Capsule, Banner

La personne titulaire de cette affectation au Service du développement professionnel (SDP) travaille principalement à la zone de services située au pavillon Abitibi-Price et le travail en mode hybride est possible.

Étant le premier contact avec les clients, elle répond à de nombreux courriels et accueille au téléphone, au clavardage ou au comptoir nos différentes clientèles. Celles-ci sont constituées d'étudiant.es et de diplômé.es à la recherche d'un stage ou d'un emploi ainsi que d'employeurs à la recherche de candidats. Elle doit leur fournir les informations précises et détaillées, cerner et résoudre les problèmes qui lui sont soumis et référer, lorsque nécessaire, aux différentes ressources du service. La qualité de l'information donnée est très importante.

Aussi, la personne doit :

• Traiter les offres d'emploi offertes qui seront affichées sur le site web du SDP ;
• Créer des comptes employeurs et accompagner ceux-ci dans l'utilisation du site web ;
• Mettre à jour la base de données du SDP ;
• Effectuer la prise de rendez-vous des étudiants auprès des conseillers en emploi ;
• Travailler en étroite collaboration avec les conseillers en emploi ;
• Inscrire les employeurs aux journées carrières.

Les personnes salariées intéressées doivent soumettre leur candidature en cliquant sur le bouton postuler et joindre un curriculum vitae récent.

Pour information, contactez Camille Beaumont
[email protected]

Valorisant la diversité, l'Université Laval invite toutes les personnes qualifiées à présenter leur candidature, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées. La priorité sera toutefois accordée aux personnes ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.