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Agent soutien technique
Solti solutions TI est fière d'assurer l'innovation et la croissance des entreprises d'ici. Passionnés des technologies informatiques, nous évoluons en synergie avec nos clients, nos employés et nos partenaires d'affaires. Notre réputation rayonne notamment par la confiance portée en nos services ainsi que par nos engagements sociaux et communautaires. Afin d'assurer la croissance de notre entreprise, nous sommes à la recherche d'agent soutien technique pour faire partie de notre équipe du centre d'assistance. Voici une brève description du profil recherché: Effectuer un support client pour tous les contacts entrants (par appel, chat, e-mail ou ticket) pour les problèmes ou demandes liés à l'informatique. Effectuer des activités de diagnostic, de dépannage et de résolution des incidents ou des demandes signalées, sur la base d'informations disponibles ou de connaissances pour le traitement et l'exécution des incidents ou des demandes. S'approprier tous les outils disponibles pour les activités de résolution (prise en charge à distance, base de connaissances, systèmes de billetterie, communication). Enregistrer et catégoriser tous les contacts dans un outil de gestion des incidents (système de billetterie). Attribuer les contacts qui ne peuvent pas être résolus lors du premier contact aux équipes d'assistance. Effectuer le suivi des tickets en surveillant quotidiennement la file d'attente des tickets personnels et prenez les mesures appropriées. Développer des connaissances et se tenir au courant des nouveaux processus ou procédures. Tu ne détiens pas toutes les compétences exigées. mais tu as le goût de te joindre à l'aventure ? Si tu es une personne bilingue (F-A) , que tu es reconnue pour ton dynamisme et qui apprécie le service à la clientèle, nous désrions évaluer ta candidature. Un solide plan de formation sera déployé dès ta première journée avec nous! N'hésite pas... car.. C'est plus qu'une promesse c'est SOLTI! |
28 Apr. QC |
Conducteur de machinerie agricole
Vous êtes passionné par la conduite de machinerie et le domaine de l'agriculture vous intéresse ? Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité de travail stimulante ? Ne cherchez pas plus loin ! Nous avons un poste d'opérateur de machinerie agricole qui vous attend au sein de notre ferme de St-Louis-de-Blandford. Les principales tâches du poste : Opérer différentes machineries agricoles selon les tâches et les périodes de l'année; Effectuer les applications de fertilisants et de produits phytosanitaires; Contribuer aux opérations d'irrigation et de protection contre le gel; Réaliser la maintenance de base et l'entretien des équipements agricoles; Participer activement aux travaux d'amélioration et d'entretien sur la ferme; Les avantages et conditions de travail : Bonus annuel basé sur les résultats et les performances; Accès à un régime d'assurances collectives et à un REER très avantageux; Possibilité de participer à un régime d'action dans l'entreprise; Salaire aligné sur votre expérience; Poste permanent et saisonnier; Horaires réguliers de jour du lundi au vendredi; Primes salariales pour le travail en rotation les soirs et fins de semaine durant les périodes critiques; PROFIL RECHERCHÉ Nous sommes à la recherche d'un candidat dynamique, passionné par le travail manuel, sachant faire preuve d'autonomie dans son travail et appréciant la réalisation de tâches variées. Avoir une expérience pertinente en opération de machinerie et des connaissances en mécanique seraient des atouts majeurs. Il est essentiel de détenir un permis de conduire valide pour ce poste. |
28 Apr. QC |
Préposé à l'entretien ménager
L'ORGANISATION Le Centre d'amitié autochtone de Val-d'Or est le plus grand carrefour de services urbains destinés aux Premiers Peuples au Québec. Notre grande quête : le Mino Pimatisi8in. Il désigne l'état d'un mieux-être global, harmonieux et équilibré et, plus largement, la qualité de vie de la population autochtone. Si tu recherches un environnement de travail flexible et une cause autour de laquelle te mobiliser, tu vas adorer travailler avec nos équipes. DES AVANTAGES POUR UNE VIE EQUILIBRÉE Une organisation communautaire concurrentielle, ça se peut? Oui! On aspire à l'équilibre de notre communauté en offrant des avantages pour la vraie vie. Conciliation travail-famille est valorisée; Horaire d'été; Assurances collectives; Régime volontaire d'épargne retraite; Banque de congé maladie et personnel. QUI SERONT TES COLLÈGUES DE TRAVAIL ? Tu travailleras en étroite collaboration avec l'administration générale. Tu seras aussi entouré.e d'une équipe multidisciplinaire composée de 5-10 personnes qui ont également le mandat d'améliorer continuellement notre offre de service. Des gens aux valeurs humaines issus de tous les domaines : conducteur, infrastructure, comptabilité, etc. Le titulaire du poste est responsable de l'entretien et de la maintenance intérieure et extérieure des immeubles du Centre d'amitié autochtone de Val-d'Or. Concrètement, tes grands défis seront de : Nettoyer, frotter et cirer les planchers des corridors, des bureaux et des escaliers ; Vider les poubelles et les autres récipients à rebus ; Nettoyer et désinfecter les salles de toilettes et leurs accessoires (lavabos, comptoirs, miroirs, distributeurs, cuvettes, etc.) ; Vérifier et remplir les distributeurs de savons, papier à main, papier de toilette, etc ; Nettoyer et ranger les conciergeries. Ton profil Être titulaire d'un diplôme d'études secondaires, combiné à une expérience de travail de 6 mois ou moins dans un domaine similaire ; Détenir une expérience de travail et/ou connaissances reliées à la réalité et les enjeux en milieu autochtone; Détenir un permis de conduire valide; Connaissance du Français et de l'Anglais; Tes compétences Minutie et sens de l'organisation; Sens des responsabilités; Fiabilité; Bonne condition physique. |
28 Apr. QC |
Candidat à la profession
Oubliez l'image du traditionnel cabinet de comptables, d'avocats ou de conseillers en ressources humaines. Escient est un cabinet multidisciplinaire situé à Laval qui se distingue par son approche collaborative, offrant des services professionnels intégrés de comptabilité, de certification, de fiscalité, de droit des affaires, de services-conseils et de gestion du capital humain. En plus de servir une clientèle d'affaires dans la grande région de Montréal et de Laval, il est le cabinet de référence au Québec pour la gestion de cliniques de soins de santé. Reconnue pour son expertise comme pour son engagement, notre équipe de 75 spécialistes innove constamment afin de s'adapter à l'évolution des besoins. Chacun de ses membres est invité à contribuer à l'amélioration de nos services et systèmes, de même qu'au rayonnement de notre marque employeur, dans une atmosphère où sont cultivées des valeurs de respect, d'intégrité, d'autonomie, de collégialité et de réalisation de soi. UN ENVIRONNEMENT QUI DÉFIE LES ATTENTES Horaire flexible 12 journées mobiles Gamme complète d'assurances collectives médicale, paramédicale et dentaire Programmes de reconnaissance (années de service, souper suite à la période d'impôt, etc.) Horaire réduit durant les mois de juillet et août Fermeture du bureau durant la période des fêtes Bonis de rendement Formation continue et paiement de la cotisation professionnelle Comité social Très bon climat de travail « Journée jeans » tous les jours! Bureau neuf et lumineux Possibilité de télétravail RAISON D'ÊTRE Relevant du directeur principal, certification et comptabilité, le candidat à la profession est responsable de la préparation des états financiers, des déclarations d'impôts corporatives et/ou personnelles et des déclarations des taxes. PRINCIPALES ACTIVITÉS Être responsable des mandats clients qui lui sont attribués au cours de l'année et s'assurer du respect des échéanciers auxquels les clients sont soumis; Participer à la planification et à l'exécution des mandats de fin d'année de ses clients incluant les états financiers (mission de compilation et d'examen); Analyser les variations aux états financiers et justifier dans le dossier de fin d'année, le cas échéant; Produire les déclarations de revenus des particuliers et des sociétés; Préparer les rapports des taxes de vente pour le client; Préparer les feuilles de suivis des dividendes; Recommander les aspects à être améliorés afin d'augmenter l'efficacité organisationnelle du département et de l'équipe; Effectuer toute autre tâche connexe et nécessaire dans le cadre de ses fonctions. PROFIL D'EXIGENCES COMPÉTENCES ET HABILETÉS Être orienté client et avoir une facilité à communiquer avec les gens; Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à établir des priorités; Avoir une bonne capacité d'adaptation et de gestion du stress; Avoir un bon esprit d'analyse et d'auto-vérification; Bien travailler en équipe; Avoir un sens marqué de l'organisation et le souci du détail; Être autonome dans son travail. CONNAISSANCES TECHNIQUES Maîtriser la Suite Microsoft Office (Excel, Outlook et Word); Connaître les logiciels comptables tels que Sage 50, Acomba, Quickbook en ligne (un atout); Maîtriser parfaitement la langue française tant à l'oral qu'à l'écrit; Maîtriser la langue anglaise tant à l'oral qu'à l'écrit (un atout). SCOLARITÉ Posséder un baccalauréat en comptabilité; Posséder un DESS en comptabilité professionnelle ou en cours; Être en voie de détenir le titre professionnel de CPA. EXPÉRIENCE DE TRAVAIL Être finissant au baccalauréat en comptabilité. EXIGENCES PARTICULIÈRES Être disponible à effectuer des heures additionnelles à la semaine normale de travail, plus particulièrement dans la période de janvier à avril. |
28 Apr. QC |
Chargé de projet - Ponts & Ouvrages d'Art
L'équipe Tisseur propose des services qui surpassent les exigences des clients en ayant les ressources adéquates à l'interne. Pour des projets et une exécution de haute qualité. Nous accomplissons quotidiennement notre travail en respectant les plus hauts standards de l'industrie, la législation applicable et les normes environnementales. Le chargé de projets de notre division Ponts & Ouvrages d'Art assure la bonne coordination de l'équipe en place pour créer un environnement de travail dynamique et efficace. Il prend part à chacune des étapes des travaux, s'assure du respect des échéanciers et agit à titre de personne de référence auprès des différents intervenants. RÃ"LES ET RESPONSABILITÉS Déterminer les rôles et responsabilités de projet conjointement avec le directeur; Réaliser les mandats confiés par le directeur de projet et faire preuve d'autonomie et d'initiative pour le bon déroulement du projet; Prendre la responsabilité des mandats assignés; Faire les instructions et procéder aux dessins d'atelier dans le logiciel PROCORE en collaboration avec le coordonnateur de projets; Rédaction et transmission de documents techniques; Demander les permis; Assurer la mise à jour et le suivi de l'échéancier avec le directeur de projet; Assurer une présence en chantier et la surveillance des travaux et challenger; Gérer la liste des déficiences; Gérer les quittances et les factures en collaboration avec le directeur de projet; Informer les clients des extras et en faire le suivi pendant les travaux; Faire des demandes de prix pour respecter les budgets; Préparer et envoyer les bons de commande; Collaborer avec le directeur de projet pour les demandes de paiements mensuels; Toutes autres tâches connexes EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES Diplôme d'études universitaires ou diplôme d'études collégiales en génie civil ou génie de la construction; Expérience requise de 3 ans minimum en tant que chargé de projets; Expérience dans le domaine de la construction génie civil, un atout; Capacité à lire des plans et devis; Connaissance du système informatique PROCORE; Être autonome; Habiletés à travailler en équipe; Être organisé; Être polyvalent; Être proactif. AVANTAGES RELIÉS AU POSTE Chez Tisseur, on voit nos employés comme des membres de la famille. Parce que le bonheur de travailler ensemble, de réaliser son plein potentiel professionnel dans un milieu de travail stimulant à son image, c'est une de nos principales priorités ! Voici quelques-uns des nombreux avantages de travailler chez nous : Des horaires flexibles (la conciliation travail-famille-j'ai-une-vie c'est un must chez nous, en autant que tu fais tes heures !) Un salaire compétitif Plusieurs semaines de vacances Des opportunités d'avancement Un lieu de travail chaleureux : locaux neufs et grand espace de pause interactif pour relâcher la pression et nouer des liens entre collègues. Assurances collectives avantageuses Possibilité de cotiser à un REER collectif avec contribution de l'employeur Des tenues décontractées, tu peux porter ce que tu souhaites (pas besoin de sortir ton tailleur pour nous impressionner, c'est ta personnalité et tes compétences qui nous intéressent) Des formations selon les champs qui t'intéressent (parce qu'on croit que tes compétences peuvent aller loin) Des vêtements corporatifs confortables et design sont fournis sans frais. Des événements entre collègues à faire rêver ! Diners, activités corporatives, activités sportives, 5 à 7 sont organisés fréquemment. Bref, il y a toujours de l'action chez nous! Tu as envie de travailler sur des projets d'envergure et de faire une différence dans ta région? Tu recherches un milieu de travail stimulant où le travail d'équipe est en priorité? On a le poste qu'il te faut dans la grande famille Tisseur! Ça te parle? Construis ton avenir avec nous ! *** Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d'autres postes. L'usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d'alléger le texte. Diplôme d'études universitaires ou diplôme d'études collégiales en génie civil ou génie de la construction; Expérience requise de 3 ans minimum en tant que chargé de projets; Expérience dans le domaine de la construction génie civil, un atout; Capacité à lire des plans et devis; Connaissance du système informatique PROCORE; Être autonome; Habiletés à travailler en équipe; Être organisé; Être polyvalent; Être proactif. |
28 Apr. QC |
Monteur assembleur
En Estrue, nous sommes une entreprise en pleine croissance offrant des services de conception, fabrication et installation en structure d'acier ainsi qu'en métaux ouvrés. Nous recherchons un soudeur ( une soudeuse !!! ) pour des projets institutionnels et commerciaux de grande envergure ! C'est l'occasion idéale de devenir un pilier pour notre entreprise, qui est en croissance depuis plus de 25 ans. Les avantages de se joindre à l'équipe Sima Milieu de travail stimulant là où l'innovation, la collaboration, l'ouverture et la qualité font parties intégrantes de la réussite de l'entreprise Programme d'avantages sociaux compétitif Approche familiale et centrée sur le bien-être de nos employés Réaliser des projets dont tu seras fier! Chez Sima, la communication est importante. Les employés évoluent dans un milieu où tous les points de vue sont valorisés et où tous sont encouragés à repousser leurs limites. Notre mission , faire la différence dans l'industrie et dans la vie de notre équipe. Ce n'est pas tout ! Il y a encore beaucoup d'autres avantages à travailler chez nous : Poste permanent à temps plein Horaires flexibles Congé le vendredi après-midi Régime d'assurances collectives avantageux payé à 50% par l'employeur Régime de retraite payé en partie par l'employeur 2 semaines de congé durant les vacances de la construction (payé) 2 semaines de congé pendant la période des Fêtes (payé) Activités sociales Programme de formation et perfectionnement Convention de la CCQ Et plus! VOTRE DÉFI Le soudeur-chantier a la responsabilité d'installer les structures ou les métaux ouvrés sur les chantiers CCQ partout au Québec Plus précisément le soudeur-chantier devra : Assemble et monte des éléments architecturaux et structuraux en acier Participe à la construction des bâtiments commerciaux et institutionnels; Applique des procédés de gréage, de boulonnage, de soudage et d'assemblage de composantes structurales telles que les poutres, les colonnes et les poutrelles. Fabrique, assemble et met en place des éléments architecturaux métalliques ou composés d'autres matériaux similaires, tels que des escaliers, des balcons, des garde-corps, des clôtures ou des marquises; Dans cette annonce, le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte. Seules les personnes sélectionnées seront contactées. Au plaisir de vous rencontrer sous peu! Le profil recherché : Acquérir des connaissances liées à l'application des mathématiques, des notions de métallurgie, ainsi qu'à la lecture de plans de fabrication et d'installation; Être agile et minutieux; Être capable de travailler en équipe; Avoir une bonne condition physique; Être capable de déplacer des objets lourds; Être capable de travailler en hauteur; Être doté d'un sens de l'esthétisme et d'une bonne condition physique; Avoir une bonne perception spatiale Bonne lecture de plan E.P en soudage-montage Maitrise les calculs et possède une bonne logique pour les résolutions de problème; |
28 Apr. QC |
Assistant Gérant Repas sur le Pouce TR- Provigo Le Marché Boucherville
Come make your difference in communities across Canada, where authenticity, trust and making connections is valued - as we shape the future of Canadian retail, together. Our commitment to positively impact the lives of all Canadians provides employees a range of opportunities and experiences to help Canadians Live Life Well®. At Provigo, we succeed through collaboration and commitment and set a high bar for ourselves and those around us. Inspired by food? Committed to excellent service? So are we. At Provigo, we are Food Lovers! We are committed to our Employees and Customers and work hard to create a culture that allows us to be our authentic selves while working as a Team. We know that clear communication, collaboration and teamwork is the key to having a successful workplace. We're looking for talented team members who are excited about providing an exceptional shopping experience for customers and delighting them every step of the way! Whether you are just starting your career, re-entering the workforce, or looking for a new job, this is where you belong. "Nous recherchons des responsables talentueux et passionnés qui possèdent de bons antécédents en matière d'excellence du service à la clientèle et d'augmentation des ventes. Dans vos fonctions stimulantes, vous devrez : Maintenir les comptoirs de ventes pourvus de marchandises et ce, de façon attrayante Vérifier la quantité et la qualité de la marchandise Emballer et estampiller les prix sur la marchandise Faire la rotation des produits S'assurer de l'ordre et de la propreté du rayon Offrir à la clientèle un service de haute qualité Superviser le personnel et leur distribuer du travail Supporter le gérant de département dans l'exercice de ses fonctions tant au niveau administratif qu'opérationnel. En l'absence du gérant, être disponible et en mesure d'effectuer tout travail exécuté par celui-ci Voir à effectuer son travail selon les normes et politiques de Provigo. QUALIFICATIONS REQUISES : La personne recherchée doit : Posséder une bonne connaissance et une expérience pertinente dans le domaine. Avoir des aptitudes marquées pour diriger et motiver une équipe de travail Se démarquer par son leadership, son habileté à communiquer, son dynamisme, son sens des responsabilités et son sens marchand. Toute autre combinaison pertinente d'expérience et/ou de gestion pourrait être considérée. Si vous désirez joindre une équipe gagnante dynamique et si vous pensez avoir un effet immédiat sur l'entreprise, nous voulons vous connaître! Chez Loblaw, nous recherchons toujours des personnes formidables pour continuellement renforcer notre culture. Nous croyons que les gens formidables façonnent nos valeurs, sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens. Si cela vous ressemble et que vous êtes ouvert d'esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d'un environnement de travail au détail dynamique, postulez aujourd'hui." Our commitment to Sustainability and Social Impact is an essential part of the way we do business, and we focus our attention on areas where we can have the greatest impact. Our approach to sustainability and social impact is based on three pillars - Environment, Sourcing and Community - and we are constantly looking for ways to demonstrate leadership in these important areas. Our CORE Values - Care, Ownership, Respect and Excellence - guide all our decision-making and come to life through our Blue Culture. We offer our employees progressive careers, comprehensive training, flexibility, and other competitive benefits - these are some of the many reasons why we are one of Canada's Top Employers, Canada's Best Diversity Employers, Canada's Greenest Employers & Canada's Top Employers for Young People. If you are unsure whether your experience matches every requirement above, we encourage you to apply anyway. We are looking for varied perspectives which include diverse experiences that we can add to our team. We have a long-standing focus on diversity, equity and inclusion because we know it will make our company a better place to work and shop. We are committed to creating accessible environments for our employees, candidates and customers. Requests for accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable opportunities. Please Note : Candidates who are 18 years or older are required to complete a criminal background check. Details will be provided through the application process. NOTE : The Employer noted in this posting is an independently owned corporation ("Franchisee") which is licensed to use the "Provigo" trademark(s) by Loblaws Inc. Applicants hired by a franchisee will be employees of the franchisee. No employment or similar relationship will be created between the applicant and Loblaws Inc. or its affiliates. |
28 Apr. QC |
Optometrist- Airdrie, AB- Pearle Vision
Requisition ID: 818138 Don't take the care of your eyes for granted, trust them to the people who have been caring for eyes since 1961 - Pearle Vision. At every neighborhood Pearle Vision, we believe that from the exam room to the retail floor you deserve genuine EyeCare. Pearle Vision is also part of an eyewear industry leader, Luxottica. We are experts who know that every appointment begins and ends with trust. It's how we stay true to Dr. Pearle's vision of genuine eye care. GENERAL FUNCTION: A Pearle Vision Licensed Operator owner (Franchisee) seeks an Optometrist to provide high quality optometric patient care and professional services at their location. When working as an Optometrist at a Pearle Vision Licensed Operator location, the terms of agreement, practice model (Employed or Independent), pay structure, benefits and hours are all negotiated directly between you and the Licensed Operator. Pearle Vision Licensed owners are independent business owners who enjoy an association with Luxottica Retail North America, which is the parent company for Pearle Vision as well as LensCrafters, Sears Optical, Target Optical and Sunglass Hut. Pearle Vision has been in the Franchise business since 1981 and is one of the largest Eye Care Franchise Retailers in North America with more than 600 total Eye Care Centers in North America. This position is not an offer to buy or become an owner of a Pearle Vision Franchise. This position is to work as an Employed or Independent Optometrist at a current Pearle Vision Franchise location and provide patient care at the location. *For more information on Pearle Franchising opportunities, call 800-PEARLE-1 or visit the Pearle Vision Franchise website at: https://www.ownapearlevision.com/ MAJOR DUTIES AND RESPONSIBILITIES: Provide high quality optometric care and services to your patients Establish a positive Doctor/Patient relationship Conduct all services in accordance with clinical protocols and accepted standards of care Ensure all patients received accurate diagnosis and appropriate recommendations Create exceptional value in the lives of patients by providing excellent Patient/Customer service through the delivery execution of the Pearle Vision neighborhood eye care experience Work with the License Operators store team and Pearle Vision brand field leadership to build and secure a safe and motivating work environment that encourages commitment, innovation, success and continued growth for the brand Ensures the office quality systems are maintained Helps ensure Pearle Vision is known as a leading optical provider within the community BASIC QUALIFICATIONS: Graduate of accredited school of optometry Licensed to practice Optometry in the state of practice location DPA and TPA certified Knowledge of current Optometric technology and practices THIS DESCRIPTION IS NOT INTENDED TO INCLUDE ALL DUTIES OR REQUIREMENTS Employee pay is determined by multiple factors, including geography, experience, qualifications, skills and local minimum wage requirements. In addition, you may also be offered a competitive bonus and/or commission plan, which complements a first-class total rewards package Benefits/Incentive Information including health benefits, PTO, 401K, paid family leave, tuition reimbursement, and eyewear discounts. Upon request and consistent with applicable laws, EssilorLuxottica will provide reasonable accommodations to individuals with disabilities who need assistance in the application and hiring process. To request a reasonable accommodation, please call the Luxottica Ethics Compliance Hotline at 1-888-887-3348 (be sure to provide your name and contact information so that we may follow up in a timely manner) or email [email protected]. We are an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, gender, national origin, social origin, social condition, being perceived as a victim of domestic violence, sexual aggression or stalking, religion, age, disability, sexual orientation, gender identity or expression, citizenship, ancestry, veteran or military status, marital status, pregnancy (including unlawful discrimination on the basis of a legally protected pregnancy or maternity leave), genetic information or any other characteristics protected by law. Native Americans receive preference in accordance with Tribal Law. |
28 Apr. AB |
94184 - Registered Nurse (RN), Interventional Radiology
Registered Nurse (RN), Interventional Radiology Job ID 2023-94184 City Vancouver Work Location VGH 12th & Oak Home Worksite 01 - Vancouver General Hospital Labour Agreement Nurses' Bargaining Association Union 200 - Nurses BCNU Position Type Other Relief Job Status Regular Full-Time FTE 1.00 Standard Hours / Week 37.50 Job Category Nursing Salary Grade L3 Min Hourly CAD $41.42/Hr. Max Hourly CAD $55.91/Hr. Shift Times 0700-1700/0730-1730/0800-1800/0830-1830 with On-Call Days Off Saturday, Stats, Sunday Salary The salary range for this position is CAD $41.42/Hr. - CAD $55.91/Hr. Job Summary Come work as a Registered Nurse in Interventional Radiology at Vancouver General Hospital! Vancouver Coastal Health (VCH) is looking for a Registered Nurse to join the Interventional Radiology team at Vancouver General Hospital. Apply today to join our team! As a Registered Nurse in Interventional Radiology you will: Perform nursing functions associated with interventional radiology, computed tomography and other medical imaging procedures to patients of all ages who may be critically ill and/or attached to life-support equipment, both by working independently and as a member of an interdisciplinary team. Assist physicians during procedures and perform direct nursing care as appropriate to ensure the comfort and safety of patients undergoing procedures. Enhance quality of life from the perspective of the patient/family. Prepare for and respond to fluctuating workloads, unexpected critical situations and the requirement to be on-call as required. Consult, confer and collaborate with other health care providers as well as with other members of the Medical Imaging team. Demonstrate continuous improvement and best practice approaches in nursing practice. Maintain and advance your own clinical competence. Participate on designated hospital committees/teams and approved research as assigned. Qualifications Education & Experience Current practicing registration as a Registered Nurse with the BC College of Nurses and Midwives (BCCNM). Completion of a recognized critical care nursing program or two (2) years recent, related experience in an interventional radiology or critical care setting or an equivalent combination of education, training and experience. Knowledge & Abilities Demonstrated knowledge of nursing theory and practice within a client/family centred model of care. Demonstrated knowledge of BCCNM standards for nursing practice. Demonstrated knowledge of pharmacology and patient physiological reactions related to anesthesia and/or procedural sedation. Demonstrated knowledge of nursing problems commonly encountered in a critical care environment. Demonstrated ability in the initiation and management of IV therapy and administration of IV medications. Demonstrated ability to respond immediately and appropriately to emergencies. Demonstrated ability in nursing practice within interventional imaging setting. Demonstrated ability to plan and implement care plans. Demonstrated ability to assess patient responses during medical imaging and interventional procedures, to assess response is appropriate. Demonstrated ability to adjust to unexpected events, problem-solve, set priorities and deal with conflict. Demonstrated ability to work collaboratively as a member of an interdisciplinary team. Demonstrated ability to communicate (orally and in writing) and deal effectively with patients and their families, coworkers, physicians, other health care staff, and staff of external agencies. Demonstrated ability to counsel and teach patients and their families. Demonstrated ability to provide leadership through initiative and independence. Demonstrated ability to model and mentor new staff and students. Demonstrated skill in clinical techniques and the use of applicable equipment and supplies appropriate to an angiographic and/or interventional diagnostic imaging setting. Demonstrated skill in CPR techniques. Demonstrated skill in use of cardiac monitoring equipment. Demonstrated computer skills including the ability to effectively use a computerized patient care information system. Demonstrated physical ability to perform the duties of the position. Closing Statement The hours of work including days off and work area may be subject to change consistent with operational requirements and the provision of the Collective Agreement and applicable statutes. Successful applicants may be required to complete a Criminal Records Review Check. As per the current Public Health Orders, as of October 5, 2023, all employees working for Vancouver Coastal Health must be fully vaccinated for COVID-19 or have received a single dose of the most-recent, updated COVID-19 vaccine. Proof of vaccination status will be required. WHY JOIN VANCOUVER COASTAL HEALTH? VCH is a world class innovator in medical care, research and teaching, delivering service to more than one million BC residents. At VCH, we embrace thinking boldly, taking smart risks, and 'going first' when we believe it will lead to the best possible outcomes for patients and their families. We invite you to join us in creating healthy lives in healthy communities by showcasing our passion for care, connection to the communities we serve and our culture of teamwork that makes VCH a great place to work. ? Comprehensive health benefits package, including MSP, extended health and dental and municipal pension plan ? Grow your career with employer-paid training and leadership development opportunities ? Wellness supports, including counselling, critical incident and innovative wellness services are available to employees and their immediate families ? Award-winning recognition programs to honour staff, medical staff and volunteers ? Access to exclusive discount offers and deals for VCH staff Equity, diversity, and inclusion are essential to our goals of creating a great place to work and delivering exceptional care. We acknowledge and accommodate unique differences and ensure special measures are in place so that all prospective and current employees are given an opportunity to succeed. We are committed to building a representative workforce and encourage applications reflecting diversity of sex, sexual orientation, gender identity or expression, racialization or ancestry, disability, political belief, religion, marital or family status, age, and/or status as a First Nation, Metis, Inuit, or Indigenous person. Vancouver Coastal Health is proud to be recognized as one of Canada's Top 100 Employers in 2024. Only short-listed applicants will be contacted for this posting. ***Employees of VCH must apply online via the Internal Career Portal on CareerHub, you are currently viewing the External Career Portal. Refer to the https://my.vch.ca/working-here/job-postings site for instructions on how to view internal job postings and how to apply as an employee. Current VCH employees who apply to this posting using this external site will be considered as an external candidate. Seniority will not apply.*** Thank you for your interest in Vancouver Coastal Health. Options Apply Now Apply Share Email this job to a friend Refer Sorry the Share function is not working properly at this moment. Please refresh the page and try again later. Share on your newsfeed Application FAQs Software Powered by iCIMS www.icims.com |
28 Apr. BC |
BC: Merchandising and Inventory Manager
ABOUT OUR STORE: What better place to share your love for pets than in our stores? With so many opportunities under one roof, you'll be sure to find a career path that inspires you. As the Department Manager for Merchandise and Inventory, youll ensure that the store runs smoothlyfrom head to tail. From motivating associates to ensuring we have the right product on the floor, our Department Managers drive the success of our stores by ensuring our customers have an engaging, personalized shopping experience. ABOUT OUR TEAMS: In a store as big as ours, we need all hands (and paws, wings and fins!) on deck to ensure we are operating efficiently. So, as a PetSmart Department Manager, youll help lead the team in the following areas: Merchandising & Inventory: Our Merchandising & Inventory Leader play an integral role in helping our pet parents find exactly what they need, right when they need it. Areas of accountability will include leading the execution plan-o-grams, organizing promotional and sale price changes, and overseeing fulfillment of our In-Store Pick Up Orders. Associate Leadership: Youll lead a team of Stocking Associates to maintain a fully stocked and clean environment for our pets and pet parents. Youll also provide them with the guidance and development to grow their careers. Overall Retail Initiatives: Creating an exceptional customer experience is a top priority for all our leaders. From ensuring our associates have extensive knowledge of pet solutions to building connections with pet parents, our leaders ensure a safe and fun environment in our stores. ABOUT YOUR CAREER: Just like were there for pets at every stage of their lives, well be with you at every stage of your career, too. With PetSmart, you will have opportunities to: Gain experience in a different business unitfrom the store to the salon or the Phoenix Home OfficeDevelop your leadership skills as an Assistant Manager or Store ManagerTackle the challenge of a new store openingTransfer to any one of our 1600 stores nationwide THE WARM AND FUZZIES: Weve highlighted job responsibilities as best as we could abovebut the best parts of working at PetSmart cant be fully described in the job description. Its the excitement you feel when you help a little one pick out his very first fish. And not just any goldfish, but that one, right there, no not that one, this one, yea!Its the relief Rosie feels when you help her mom select the best food for her upset tummy and her delight when it turns out to be chicken flavored!!Its the pride of the giving Mickey a makeover in our salons watching him strut his stuff on the way out. Paws off, ladies, hes taken!Its the joy of reuniting Frankie with her family after a fun stay in our Pets Hotel.Its the celebration of Bellas birthday, Gizmos graduation from puppy classes or Aces adoption.Its the little things we do that add up to really big things that pets need. Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. Apply now to experience a career that loves you back. We look forward to seeing your application to join our Department Management team! The British Columbia pay range for this position is from $19.50 to $29.50 per hour. This position is paid on an hourly basis. Exact rate of pay will be based on position and experience level. In no instance will PetSmart pay less than the minimum wage for the location in which you have applied. This job summary is intended to describe the general nature and level of work associates/leaders assigned to this job perform. It is not intended to include all duties and responsibilities. You will be provided a copy of a job description for the actual position you are hired in to. PetSmart provides an equal opportunity for all associates and job applicants without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status or other legally protected characteristics. We offer reasonable accommodations to applicants with disabilities throughout our application process, upon request and as required by law. |
28 Apr. BC |
BC: Retail Sales Associate Part Time
RETAIL SALES ASSOCIATE ABOUT OUR STORES: Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. As a PetSmart Sales Associate, you arent just selling products, youre helping pet parents find the very best solutions for their pets. With your passion for pets and our education, youll become a trusted partner to the families at every stage of their pets lives. With so many opportunities under one roof, you'll be sure to find a career path that inspires you. ABOUT OUR TEAMS: In a store as big as ours, we need all hands (or paws, wings, fins, whatever you have!) on deck to ensure we are operating efficiently. Our stores offer multiple shifts throughout the early morning, day, and evening hours. So, as a PetSmart sales associate, you may be cross-trained in the following areas: Customer Service: Youll be an essential part of creating sincere connections with pet parents. Youll welcome them (and their pets!) to the store, facilitate an easy check out process as a cashier and ensure that they found everything they needed.Pet Care: Youll ensure the safety of all living pets our storesincluding fish, reptiles, birds, and small animals. Youll be their family until they get a family of their own; youll help to keep them healthy, clean, and well fed! Youll also engage with pet parents to provide them with the best solutions specifically for their pets.Merchandising & Inventory: Youll play an integral role in helping our pet parents find exactly what they need, right when they need it. Youll execute on merchandising, stocking, and pricing strategies. ABOUT YOUR CAREER: And while were there for pets at every stage of their lives, well be with you at every stage of your career. With PetSmart, you will have opportunities to: Gain experience in a different business unitfrom the store to the salon or the Pets HotelDevelop your leadership skills as a Department or Assistant Manager role Tackle the challenge of a new store openingTransfer to any one of our 1600 stores nationwide THE WARM AND FUZZIES: Weve highlighted job responsibilities as best as we could abovebut the best parts of working at PetSmart cant be fully described in the job description. Its the excitement you feel when you help a little one pick out his very first fish. And not just any goldfish, but that one, right there, no not that one, this one, yea!Its the relief Rosie feels when you help her mom select the best food for her upset tummy and her delight when it turns out to be chicken flavored!!Its the pride of the giving Mickey a makeover in our salons watching him strut his stuff on the way out. Paws off, ladies, hes taken!Its the joy of reuniting Frankie with her family after a fun stay in our Pets Hotel.Its the celebration of Bellas birthday, Gizmos graduation from puppy classes or Aces adoption.Its the little things we do that add up to really big things that pets need. Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. Apply now to experience a career that loves you back. The British Columbia pay range for this position is from $16.75 to $26.75 per hour. This position is paid on an hourly basis. Exact rate of pay will be based on position and experience level. In no instance will PetSmart pay less than the minimum wage for the location in which you have applied. This job summary is intended to describe the general nature and level of work associates/leaders assigned to this job perform. It is not intended to include all duties and responsibilities. You will be provided a copy of a job description for the actual position you are hired in to. PetSmart provides an equal opportunity for all associates and job applicants without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status or other legally protected characteristics. We offer reasonable accommodations to applicants with disabilities throughout our application process, upon request and as required by law. |
28 Apr. BC |
*Licensed Practical Nurse | Fernie, Sparwood, and Elkford
Position Summary We are seeking reliable and motivated Practical Nurses to join our passionate, energetic care teams in beautiful Fernie, Sparwood, and Elkford, B.C. Our care team members exemplify a person-centered philosophy designed to support peoples' choices, help people function at their highest level, and provide the best quality of life possible. As the Licensed Practical Nurse, you will work in collaboration with the multidisciplinary team performing assessments and planning, implementing and providing personal and nursing care to patients. You will also administer oral, subcutaneous and intramuscular medications in accordance with pharmaceutical and organizational policies and procedures. The scope or extent of the skills that the LPN performs varies according to the predictability of the outcome for a given client population. The LPN operates in accordance with the competency guidelines and full scope of practice within the Standards of Practice as outlined by the British Columbia College of Nurses and Midwives (BCCNM), and according to organizational policies, procedures, standards and unit specific protocols. These are Casual opportunities. Casual means hours are not guaranteed and may vary, and shifts may be at short notice. Casual employees are eligible to apply for internal postings including permanent and temporary positions. If your goal is a regular line, there are many opportunities with Interior Health that begin with casual employment and lead to a long career in a regular position so this is a great place to start. Or if you just want to keep a flexible schedule while picking up lots of hours, one of these positions may be right for you too! We hire LPNs to work in our long-term care facilities, on our home supports and home health teams, and of course in our hospitals as well! If you're interested in working in any of these roles with Interior Health, apply today and we will be in touch directly to discuss current opportunities that fit best for you! * Effective April 1, 2024, the hourly wage will be $32.84 to $41.35 per hour. Located in the heart of the Canadian Rockies, the Elk Valley boasts four-season activities and small-town charm. Learn more about Fernie here. Learn more about Sparwood here. Learn more about Elkford here. Qualfications Education, Training and Experience: ? Graduation from a recognized program for Practical Nurses. ? Current full practicing licensure with the British Columbia College of Nurses and Midwives (BCCNM). ? Current CPR certification required. *Please upload a copy of your valid CPR certificate with your application* ? Current valid BC Driver's License (required for community/home health positions only) Please ensure you upload a copy of your resume or CV and cover letter along with a copy of any relevant information showing that you qualify for the position. |
28 Apr. BC |