Follow JobMire on the web | |||
Sr Project Executive to modernization of Grants and Contributions Services
The Crown requires an Enhanced reliability cleared Bilingual Project Executive for the project to accomplish on time and within budget. Tasks: Prepare detailed work plans for work requested; Facilitate workshops, consultations, interviews and discussions with and between key stakeholders; Develop models, strategies, and approaches; Coordinated the development of business cases; Prepare presentations and diagrams; Provide change management strategies and support; Work with departmental project management tools and apply GC best-practices. Apply |
27 May. ON |
Estimateur - plomberie
Le Groupe Anctil est une entreprise familiale fondée en 1935. Son but : Fournir aux consommateurs, entrepreneurs et institutions de l'Estrie les matériaux, la quincaillerie et les conseils nécessaires pour les accompagner dans la réalisation de leurs projets de construction et de rénovation. J. Anctil s'est doté d'une équipe fière, accueillante, où le plaisir de travailler est prédominant. La proximité des propriétaires et des employés est reconnue et aimée de tous. Un bon sens de l'humour est obligatoire pour faire partie de notre équipe ! Le poste de conseiller aux ventes en plomberie Tu adores conseiller les gens? Tu as des connaissances en plomberie? Nous avons un poste pour toi! Principalement, tu devras répondre aux clients qui désire avoir des conseils en plomberie et autres. Si tu détestes la routine, cet emploi est pour toi! Voici une brève description: Accueillir les clients chaleureusement et offrir un bon service à la clientèle; Évaluer les besoins du client et fourni des conseils éclairés et spécialisés sur les produits de plomberie; Supporter la mise en marché des produits de son secteur: Se tenir au courant des nouveaux produits et de leurs applications techniques; Rédiger des soumissions avec les plans et devis. Lecture de plan Connaissance dans le domaine de la plomberie Vente Souci du détail |
27 May. QC |
Mécanicien(ne) de machineries fixes
Nos avantages Salaire : 42.54 $/ heure avec bonification d'au moins 3,50 $/heure selon le poste occupé dans le département vapeur/récupération Régime de retraite à prestation déterminée Régime d'assurances avantageux avec cotisation de l'employeur (médicaments, dentaire, voyage, invalidité et vie.) Activités d'employés et de reconnaissance Gestion humaine où l'apprentissage et le développement sont mis de l'avant Gym sur place avec service de kinésiologue et cours de groupe Service de santé avec accès à un médecin sur place Accès à un service de programme d'aide aux employés et un programme d'aide au sommeil Service de cafétéria sur place avec menu frais et varié Possibilité de s'impliquer dans l'usine dans divers comités (comité de développement durable, brigade de sécurité, formateur, etc.) Qui sommes-nous? Domtar est un important fournisseur d'un large éventail de produits à base de fibre, dont des papiers de communication, de spécialité et d'emballage, de la pâte commerciale ainsi que des produits non-tissés air-laid. Domtar est animée par la volonté de transformer la fibre de bois durable en produits utiles sur lesquels les gens peuvent compter au quotidien. Fidèles à nos valeurs que sont l'agilité, l'engagement et l'innovation, nous innovons en matière de développement durable et par notre approche humaine. Nous nous engageons également dans nos communautés afin de rendre la vie meilleure. Principales responsabilités Relevant du superviseur des opérations, vous travaillerez dans le département de vapeur-récupération. Vous devez réussir un processus de sélection qui comprend des entrevues, des tests d'aptitudes et une prise de références. Domtar applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Implantée dans la région de l'Estrie/Cantons de l'Est, dans la ville de Windsor, notre usine moderne spécialisée dans la production de pâtes et papiers est renommée pour son engagement envers la santé et la sécurité, son respect du développement durable, ainsi que son implication active au sein des communautés locales. Si tu désires mettre à profit ton expertise au sein d'une entreprise bénéficiant d'un riche héritage de 175 ans et te donner l'opportunité de relever des défis à la hauteur de tes ambitions, viens chez Domtar! Expérience professionnelle et qualifications : Vous êtes titulaire d'un diplôme de mécanicien de machineries fixes ou vous avez une licence gouvernementale de mécanicien machines fixes classe "4"; Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études secondaires (DES) ou l'équivalent; Vous êtes reconnu comme quelqu'un d'autonome, de persévérant et pour votre capacité de travailler en équipe; Vous pouvez planifier votre travail de façon efficace (en tenant compte des priorités); Vous démontrer une capacité à utiliser les systèmes informatiques; Vous faites preuve d'un excellent sens des responsabilités et vous avez un souci marqué par la santé et sécurité au travail; Vous détenez un permis de conduire en règle. |
27 May. QC |
Machiniste CNC
Le machiniste opère diverses machines-outils à commande numérique afin de tailler ou de meuler le métal pour fabriquer ou modifier des pièces de dimensions précises. Il est chargé de démarrer, préparer et configurer la machine ainsi que les outils nécessaires pour l'usinage des pièces sur des machines CNC à 3 axes. Il est responsable de vérifier les pièces usinées et l'outillage pour garantir le respect des normes de qualité établies et respecter les délais de production. Le machiniste doit être en mesure de démontrer une facilité à lire et interpréter correctement les plans d'usinage et d'assemblage et à faire l'inspection de ses pièces usinées de façon à s'assurer qu'elles respectent bien les tolérances demandées. Les tâches confiées devront être réalisées en respectant les méthodes de travail sécuritaires implantées dans l'usine et en assurant une bonne communication avec les autres membres de l'équipe de production. Tâches et responsabilités: Lire et interpréter des dessins techniques, des plans ou examiner des échantillons de pièces afin de déterminer les opérations d'usinage à effectuer et de déterminer la séquence optimale des opérations. Calculer les dimensions et tolérances. Mesurer et ordonner les éléments à usiner. Régler, faire fonctionner et entretenir diverses machines-outils, de l'outillage à commande numérique par ordinateur (CNC), pour exécuter des travaux d'usinage de précision, comme des travaux de sciage, de tournage, de fraisage, d'alésage, de rabotage, de perçage et de rectification. Ajuster et assembler les pièces métalliques usinées et les sous-assemblages au moyen d'outils manuels et mécaniques. Vérifier, à l'aide d'instruments de mesure de précision, si les dimensions des produits sont exactes et conformes; Toutes autres tâches connexes en lien avec l'emploi. Avoir une coordination manuelle-visuelle précise Posséder une bonne perception des formes pour déceler les légères différences dans le produit Avoir le souci du respect de la conformité et des standards de qualité du produit Respecter les règles de santé et sécurité Travailler de façon autonome Gérer les priorités |
27 May. QC |
Opérateur
PNS Tech Corp. est une entreprise dynamique, qui prend soin de leurs employés afin de leur donner un environnement de travail agréable. Nous recherchons des gens d'équipe, talentueux et passionnés! Nous vous offrons: Plaisir au travail Gym Travail d'équipe Fierté Stabilité d'emploi Horaire flexible Bienvenue au femme Paye hebdomadaire Opportunité de temps supplémentaire (payé à temps et demi) Quarts de jour: lundi au jeudi 7h00 à 16h15, vendredi 7h00 à 12h00 Horaire flexible REER 4% remis par l'employeur Augmentation après 3 mois Assurance collective après 3 mois (service de médecin en ligne pour consultation) Botte de travail payée Uniforme fournit et lavé après 3 mois Programme santé Plusieurs autres avantages Vos principales tâches consisteront opérer des machines-outils programmable ou manuel, un four de brasage ou scie a métaux, ect. Compétences recherchées - Connaissances du système métrique et impérial(un atout) - Aimer travailler dans un environnement amical et en équipe - Aimer travailler manuellement Avantage : - Entreprise renommée et en pleine croissance; - Paye hebdomadaire - Opportunité de temps supplémentaire (payé à temps et demi) - Quarts de jour: lundi au jeudi 7h00 à 16h15, vendredi 7h00 à 12h00 - Horaire flexible - Profitez d'avantages sociaux, REER 4% remis par l'employeur - Salaire de départ journalier 19.00$/heure - Salaire de départ opérateur 20.00$/heure - Augmentation après 3 mois - Assurance collective après 3 mois - Botte de travail payée - Uniforme fournit et lavé après 3 mois - Programme santé - Gym - Plusieurs autres avantages |
27 May. QC |
Conseiller en sécurité financière
Vous êtes entrepreneur dans l'âme? Vous aimez le travail d'équipe, l'entraide, et avez de la facilité à communiquer avec les autres? Nous sommes à la recherche de personnes proactives et rigoureuses qui aimeraient entreprendre une carrière en tant que conseillers et conseillères en sécurité financière. Votre rôle sera d'accompagner vos clients dans la réussite de leurs objectifs financiers. Si vous êtes une personne intéressée par le service-conseil, qui est orientée vers l'action et que vous souhaitez faire une différence dans la vie des gens, n'hésitez pas à saisir cette opportunité! Devenez conseiller(ère) en sécurité financière. Relevant du directeur des ventes, votre travail sera de : Acquérir une solide connaissance de notre gamme de produits financiers; Créer une stratégie d'affaires et de mise en marché pour développer votre clientèle; Établir et définir les besoins en protection et en épargne de vos clients; Contribuer à la réalisation de leurs objectifs financiers; Créer de la valeur en offrant des services-conseils adaptés à votre clientèle; Effectuer des suivis clients périodiques par téléphone, par courriel et en personne; Être à l'affût des tendances en matière de produits et de stratégies financières. Aptitudes recherchées : Bonnes habiletés sociales et de communication. Confiance en vos moyens et audace. Intérêt pour la finance. Aisance avec la vulgarisation Capacité à relever des défis. Attention aux autres et à leurs besoins. Désir d'apprendre. Rigueur et discipline au travail. Sens de la planification. Intégrité. Devenir conseiller en sécurité financière pour iA Groupe financier, c'est : Vivre les avantages du travail autonome et recevoir le soutien nécessaire pour atteindre vos objectifs professionnels. Plus précisément, vous aurez accès à : Un horaire flexible qui facilite la conciliation entre le travail et la vie familiale; Un système de rémunération qui vous récompense pour votre performance. Avantages : Aide au démarrage : iA Groupe financier vous accompagne tout au long de vos formations de certification AMF et PQAP. Équipe multidisciplinaire : Vous profitez de l'expérience et du savoir-faire de professionnels du réseau iA Groupe financier. Formation continue : En tout temps, nous offrons de l'accompagnement et des formations pour vous aider à atteindre le sommet de votre potentiel. Avantages sociaux : Accès à un régime d'assurance collective et un régime de retraite. Mise en marché : Vous disposez d'une vaste gamme d'outils marketing pour créer une stratégie d'affaires sur mesure et personnaliser votre matériel de communication. Outils technologiques : Vous avez accès à plusieurs outils et services pour propulser votre développement d'affaires, dont un programme de location et d'acquisition de matériel, un système de gestion de clientèle, un intranet, un service d'infolettres et de soutien technologique à distance, etc. Lieu de travail : Vous pouvez travailler en alternance de la maison ou à nos bureaux selon un horaire flexible. Prenez en main votre carrière dès maintenant! |
27 May. QC |
Chargé de projet - Évaluation environnementale et étude d'impact
Groupe Conseil UDA est à la recherche d'un (e) chargé (e) de projet en évaluation environnementale et d'étude d'impact pour compléter son équipe multidisciplinaire composée d'ingénieurs agricoles, forestiers et en géologie, d'agronomes, de biologistes, de géographes, de spécialistes en géomatique et de techniciens spécialisés. En tant que chargé de projet, la personne sera appelé à coordonner et à réaliser des études d'impact environnemental et social, des demandes d'autorisation ministérielles et autres mandats en environnement. Les projets ciblent, entre autres, les secteurs de l'énergie, de l'industriel et du minier. Le poste peut être rattaché à un de nos bureaux (Québec ou Saint-Charles-sur-Richelieu) ou en télétravail jusqu'à 100% du temps selon l'autonomie du candidat. Pourquoi nous choisir? Pour notre culture et climat de travail à échelle humaine à la fois agréable et enrichissant sur le plan du développement des compétences en environnement, en agriculture et en foresterie, où les gens peuvent exercer leur passion dans des contextes de projets variés et stimulants, et où leur apport est reconnu et valorisé; Pour notre multitude de possibilités de carrières pour continuer d'évoluer et de vous développer et ce, dans un environnement propice l'épanouissement professionnel (plan personnalisé de formation, de développement et d'acquisition de compétences); Pour notre contribution significative au succès des projets de développement au Québec en assurant le respect des milieux et des règlements applicables; Pour notre rémunération concurrentielle et notre gamme d'avantages sociaux complets axées sur les employés (boni annuel, régime d'assurance collective, régime de retraite, télémédecine, PAE, cellulaire fourni, remboursement du kilométrage parcouru selon politique interne, activités club social, etc.); Pour nos conditions de travail flexible visant l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées (télétravail offert jusqu'à 100% du temps selon le poste, horaire condensé, congés annuels, etc.). Responsabilités liées au poste Réaliser les études d'impact environnemental et social; Assurer la planification de l'ensemble des travaux requis et le suivi des mandats en cours (échéanciers et budgets); Assurer la liaison avec les clients, les sous-traitants, les autorités d'approbation, les parties prenantes du projet et les entrepreneurs; Participer au processus de demandes de permis environnementaux et certificats d'autorisations; Élaborer les protocoles afférents aux travaux et l'estimation du temps et des coûts directs et indirects; Planifier et gérer les réunions tant internes, avec les membres de l'équipe, qu'externes, avec les autres acteurs ou sous-traitants concernés; Fournir une expertise technique et réglementaire sur des projets; Collaboration avec tous les départements de l'entreprise pour la réalisation de projets; Application du programme de prévention de la santé et de la sécurité du travail. Mots clés : chargé de projets / directeur de projet / directeur de projets / environnement / coordination de chantier / étude / acceptabilité social / communication / écologie / biodiversité Détenir un diplôme universitaire en environnement; Posséder un minimum de quatre (4) années d'expérience pertinente; Bonne connaissance des lois et des règlements; Être à l'écoute des besoins du client, aimer relever des défis, avoir de l'initiative, avoir des aptitudes au travail d'équipe; Leadership, initiative et intérêt à relever des défis; Excellente capacité en communication écrite et orale; Expérience antérieure au sein d'une entreprise de consultation (atout important). |
27 May. QC |
Retail Sales Associate Full Time
RETAIL SALES ASSOCIATE ABOUT OUR STORES: Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. As a PetSmart Sales Associate , you arent just selling products, youre helping pet parents find the very best solutions for their pets. With your passion for pets and our education, youll become a trusted partner to the families at every stage of their pets lives. With so many opportunities under one roof, you'll be sure to find a career path that inspires you. ABOUT OUR TEAMS: In a store as big as ours, we need all hands (or paws, wings, fins, whatever you have!) on deck to ensure we are operating efficiently. Our stores offer multiple shifts throughout the early morning, day, and evening hours. So, as a PetSmart sales associate, you may be cross-trained in the following areas: Customer Service : Youll be an essential part of creating sincere connections with pet parents. Youll welcome them (and their pets!) to the store, facilitate an easy check out process as a cashier and ensure that they found everything they needed. Pet Care: Youll ensure the safety of all living pets our storesincluding fish, reptiles, birds, and small animals. Youll be their family until they get a family of their own; youll help to keep them healthy, clean, and well fed! Youll also engage with pet parents to provide them with the best solutions specifically for their pets. Merchandising & Inventory: Youll play an integral role in helping our pet parents find exactly what they need, right when they need it. Youll execute on merchandising, stocking, and pricing strategies. ABOUT YOUR CAREER: And while were there for pets at every stage of their lives, well be with you at every stage of your career. With PetSmart, you will have opportunities to: Gain experience in a different business unitfrom the store to the salon or the Pets Hotel Develop your leadership skills as a Department or Assistant Manager role Tackle the challenge of a new store opening Transfer to any one of our 1600 stores nationwide THE WARM AND FUZZIES: Weve highlighted job responsibilities as best as we could abovebut the best parts of working at PetSmart cant be fully described in the job description. Its the excitement you feel when you help a little one pick out his very first fish. And not just any goldfish, but that one, right there, no not that one, this one, yea! Its the relief Rosie feels when you help her mom select the best food for her upset tummy and her delight when it turns out to be chicken flavored!! Its the pride of the giving Mickey a makeover in our salons watching him strut his stuff on the way out. Paws off, ladies, hes taken! Its the joy of reuniting Frankie with her family after a fun stay in our Pets Hotel. Its the celebration of Bellas birthday, Gizmos graduation from puppy classes or Aces adoption. Its the little things we do that add up to really big things that pets need. Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. Apply now to experience a career that loves you back. This job summary is intended to describe the general nature and level of work associates/leaders assigned to this job perform. It is not intended to include all duties and responsibilities. You will be provided a copy of a job description for the actual position you are hired in to. PetSmart is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex, age, national or ethnic origin, disability, as well as any other characteristic protected by federal, provincial or local law. |
27 May. ON |
Retail Store Manager
RETAIL STORE MANAGER ABOUT OUR STORES: PetSmart is a retailer unlike any other; we dont just sell products, we provide solutions that foster happy and healthy homes for pets and pet parents. Our Store Managers lead the operations of our stores through that lens and are passionate about creating a unique, customer-focused environment. As a Retail Store Manager with PetSmart, youll oversee all aspects of our retail storefrom head to tail. From hiring & training knowledgeable associates to executing on strategic merchandising initiatives, youll set the standard of success within our stores. Its no easy feat, but every day you come in to work youll take pride in knowing that you're making a real difference for your associates, our pet parents, and pets in our care. ABOUT OUR TEAMS: In a store as big as ours, we need all hands (and paws, wings and fins!) on deck to ensure we are operating efficiently. Youll lead an Assistant Manager, Service Managers and Department Managers to success in the following areas: Customer Engagement: With extensive knowledge of our products and a passion for animals, our Customer Engagement team ensure that our customers have the right solutions for their pet. In addition to supporting store initiatives, they also lead a team of Pet Care Associates to maintain a safe and clean environment for all pets in our care. Merchandising & Inventory: With a heavy emphasis on store presentation, our Merchandise and Inventory teams play an integral role in helping our pet parents find exactly what they need, right when they need it. This team leads the execution plan-o-grams, organize promotional and sale price changes, and oversee fulfillment of our In-Store Pick Up Orders. Associate Leadership: With an emphasis on training and development, our Associate Lead ensures that our teams have the education they need to advise pet parents, complete pet safety inspections and support the Store Manager on company initiatives. Services : Theres more to our stores than just the merchandiseits the services that we offer that are fast growing areas of our business. Although our Grooming Salon and our Pets Hotel do have their own leaders, it is in partnership with the Store Manager that they are successful business units. Overall Retail Initiatives: You and your teams will also drive sales and traffic targets, execute on strategic merchandising initiatives and set standards of success within our retail store. ABOUT YOUR CAREER: Just like were there for pets at every stage of their lives, well be with you at every stage of your career, too. With PetSmart, you will have opportunities to: Develop your leadership skills with on-going development Tackle the challenge of a new store opening or turning around a struggling store Transfer to any one of our 1600 stores nationwide Grow to become a District Leader and then a Regional Director THE WARM AND FUZZIES: Weve highlighted job responsibilities as best as we could abovebut the best parts of working at PetSmart cant be fully described in the job description. Its the excitement you feel when you help a little one pick out his very first fish. And not just any goldfish, but that one, right there, no not that one, this one, yea! Its the relief Rosie feels when you help her mom select the best food for her upset tummy and her delight when it turns out to be chicken flavored!! Its the pride of the giving Mickey a makeover in our salons watching him strut his stuff on the way out. Paws off, ladies, hes taken! Its the joy of reuniting Frankie with her family after a fun stay in our Pets Hotel. Its the celebration of Bellas birthday, Gizmos graduation from puppy classes or Aces adoption. Its the little things we do that add up to really big things that pets need. Working at PetSmart is not a job, its a community of those who work together for the love of pets. Apply now to experience a career that loves you back. This job summary is intended to describe the general nature and level of work associates/leaders assigned to this job perform. It is not intended to include all duties and responsibilities. You will be provided a copy of a job description for the actual position you are hired in to. PetSmart is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex, age, national or ethnic origin, disability, as well as any other characteristic protected by federal, provincial or local law. |
27 May. ON |
Wire EDM Operator- Afternoon Shift
About us We see a future where everyone can live and move without limitations. That's why we are developing technologies, systems and concepts that make vehicles safer and cleaner, while serving our communities, the planet and, above all, people. Forward. For all. Group Summary The Magna Exteriors portfolio of products includes access systems such as liftgates, exterior trim, modular systems, front-end modules including fascia, active aerodynamic systems and other lightweight structural components for automotive, commercial truck and other industrial markets. Recognized globally as an innovator in all aspects of vehicle exteriors, Magna provides everything needed, from materials development and design through manufacturing and assembly, to help automakers create sleek, state-of-the-art vehicles across the world. Role Summary About The Role As part of the Toolroom department, you will be you will be responsible for set-up and operation of various CNC Machines. Your Responsibilities Programming and set up of wire EDM machines and programming of CNC milling centers by preparing various materials from drawings Perform PM's and repairs to Co -Extrusion dies and machines as required Verify conformance of components or tooling to specifications by checking dimensions, clearances and alignments, consistently working to close tolerances Operate a variety of machine tools to cut, mill, and grind or otherwise machine work piece to prescribed dimensions and finish Promote and comply with health, safety, and environmental standards, safe operating procedures, good housekeeping practices and the observance of protective equipment requirements at all times Any other reasonable duty required by Management Key Qualifications/Requirements Who we are looking for High School diploma or equivalent Minimum 2 years related experience, preferably in a tooling environment. Mathematical and mechanical aptitude Good communication, organization, and interpersonal skills Your preferred qualifications Extrusion related tool and die making experience preferred Licensed Toolmaker, or completion of college level CNC and Wire EDM Programming Additional Information Accommodations for disabilities in relation to the job selection process are available upon request. Awareness. Unity. Empowerment. At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That's why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law. |
27 May. ON |
Registered Nurse - Interventional Radiology
As a member of a Multidisciplinary Health Care team, the Registered Nurse coordinates, performs and evaluates interventional diagnostic radiology examinations and provides patient care to meet the clients and family needs with the core values of respect, caring, innovation and accountability. Guides and directs clinical and technical associates in a teaching and research environment and functions independently with diverse & complex patient population and procedures in all area of Diagnostic Services. Rotation though all modalities and sites based on qualifications and unit requirements maybe required. |
27 May. ON |
Sales Associate-Vaughan Mills
The Childrens Place (Place)has always been, and continues to be committed to providing equal employment opportunities to all of its associates and applicants for employment. It is therefore the policy of The Childrens Place to hire, train and promotes all of its associates and to administer all other personnel policies regardless of age, sex, disability, race, ethnic origin, citizenship, creed, sexual orientation, marital status or any other ground as described in the Ontario Human Rights Code. The Children Place supports the full inclusion of persons with disabilities as set out in the Ontario Human Rights Code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA). Accommodation is available upon request for applicants and internal employees with disabilities.The Childrens Place ( Place ) s'engage comme toujours offrir l'quit en matire d'emploi tous les associs et candidats l'emploi. En consquence, la politique de PLACE est de recruter, former, donner de l'avancement et appliquer toutes les autres politiques relatives au personnel sans considration dge, sexe, invalidit, race, origine ethnique, citoyennet, croyance, orientation sexuelle, tat matrimonial ou autre motif dcrit dans le Code des droits de la personne de lOntario. The Childrens Place appuie la pleine intgration des personnes handicapes, conformment au Code des droits de la personne de lOntario et la Loi sur l'accessibilit pour les personnes handicapes de lOntario (LAPHO). Les amnagements ncessaires sont disponibles sur demande pour les candidats et les employs internes touchs par une invalidit.Location: Concord, OntarioJob Summary:The Sales Associate will be responsible for supporting the Store Leadership Team to achieve all company goals and initiatives. The Sales Associate will model and maintain excellent customer service with effective communication, product knowledge, and appropriate selling techniques. The Sales Associate will maintain company standards of all merchandise presentation, replenishment, and sizing while maintaining a new and clean store and backroom.Responsibilities:Key Accountabilities:Be aware of customer activity and respond with a sense of urgency, prioritizing assisting customers over other tasksGreet and acknowledge customers while providing the appropriate level of serviceEffectively communicate value and quality of our merchandise while sharing our current promotions and offer solutions for out of stock items when necessaryExercise sound judgment in effectively addressing customer concernsDemonstrate the appropriate level of selling skills to positively impact conversionProvide fast, friendly, and accurate service at the cashwrap while educating customers on the benefit of the PLACE CardMaintain appropriate stock levels and ensure that all sizes and styles are representedFollow company standards of merchandise presentation, signage, and displaySupport and maintain a neat, clean, and organized stockroom while adhering to a customer ready environment, and adhering to safety requirementsPerform daily housekeeping duties to company standardGuarantee company assets by ensuring adherence to all Loss Prevention proceduresInform Store Leadership Team of maintenance and facility needs promptly to ensure that customers and associates are provided a clean and safe environmentContribute focused, well-managed efforts towards achievement of store goalsExhibit flexibility by processing stock when necessaryEducation and Experience:High School diploma or equivalentPrevious retail experience preferredMust be at least 18 years of ageSkills and Behaviors:Excellent customer engagementDemonstrated time management and organizational skillsAbility to work in team environmentMust be adaptable and flexible to changing prioritiesAbility to work a flexible schedule to meet business needs, including weekends, overnights, evenings, and call-in shiftsAbility to maneuver on sales floor and stockroom; climb ladder, lift and carry up to 50 lbs |
27 May. ON |